我是一名病退人员，在一事业单位打小工已满10年，现单位以我已是退休人员为由要辞退，本人现年40岁，身体状况良好，并不影响正常工作，这种情况按劳动法，单位是不是可以辞退我，如果辞退我可以要求哪些补偿。...
//www.110.com/ask/question-1867177.html-了解详情
按上级要求，公益二类事业单位编外聘用人员不能超过本单位编制总数的10%，现要求全部清退。这些人员中，有的在我单位工作了十多年，签了无固定合同，现在要辞退这些人，按照劳动法如何补偿？...
//www.110.com/ask/question-9465632.html-了解详情
2011年单位以无故旷工15天为由辞退我，当时因怀孕不敢去上班，后来发现全民所有制事业单位辞退专业工作人员管理规定中第四条第二款规定父女孕期不可辞退，至今找了无数次工作也恢复不了，我该怎么办呀是妇女孕期...
//www.110.com/ask/question-5215756.html-了解详情
本人考取吐鲁番市高昌区地方性事业编制教师岗位，与高昌区教育局签订劳务合同，现本人提出辞职，请问：1.工作人员提出辞职的流程，条件是什么？2.如果单位不同意辞职，一直拖，不给档案。工作人员旷工15日，被辞退的后果是什么？谢谢...
//www.110.com/ask/question-15015239.html-了解详情
退还所发生活费用（工资）和赔偿金，否则不给档案。今年1月我在北京找到新单位，距首次辞职6个月后（今年4月）再次提出辞职，并在新单位上班， 合理性提出仲裁，仲裁委回复：劳动人事争议仲裁办案规则第二条第（三）项“事业单位与工作人员因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生争议”的规定，因所 ...
//www.110.com/ask/question-4246002.html-了解详情
：“在国家机关，社会团体，企业事业单位工作的残疾军人，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。所在单位不得因其残疾将其辞退，解聘或者解除劳动关系。 在《军人抚恤优待条例》和《中华人民共和国劳动合同法》释义中有明确说明。用人单位解除劳动合同后并不是另搞一套企业自己的土规定来解决伤残军人工伤待遇。 ...
//www.110.com/ask/question-2054236.html-了解详情
期间男方父母说我在他们这边没有户口，在一次人口大普查时才上报我的户口，可派出所工作人员却将我的出生地一栏写为男方的地址，从此，我在男方就一直以农业户口的 孩（但我也根据计划生育政策办理了二孩生育证明）。直到2015年来到本县参加一个什么事业编单位的考试，而且已顺得通过，文也下了，也上班有将近5个月了。 ...
//www.110.com/ask/question-6612424.html-了解详情
我是90年参加工作99年辞退是乡镇计生工作后社保没交今年45岁想续交不知道怎么办理...
//www.110.com/ask/question-1128287.html-了解详情
我外公是五十年代的初中生毕业以后被分配到乡镇小学代课，（县事业单位是一开始都有我外公的教职工编制，我外公不知道，最近一个月才知道）后来就被委派到兴修水利测量工作。之后结束，什么都没有交代说明，我外公一辈子都没有得到教师的待遇。我们该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-1593003.html-了解详情
我是1993年在学校打工，由于今年患重病不能工作了，提出辞职，学校同意了，但在补偿标准问题上存在分歧，望您帮助。...
//www.110.com/ask/question-1568240.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务