我想了解天津市事业单位离退休人员实行绩效工资后各类人员的退休补贴标准...
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1993年事业单位退休，2003年事业单位改制为企业，2008年社会化发放工资，按企业标准执行。2012年事业单位实行绩效工资，将绩效工资和企业工资的差额按月发放并补发2010年至2012年绩效工资（全市统一补发，至今尚未补发完）。现因病去世。请问，丧葬费应该按事业还是企业标准执行。谢谢...
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谢谢律师的回答！我单位于2000年事转企,转制后由科委给予事企差额,2004年7月离休人员统一了生活补贴等相关标准,科委认为不存在事企差额了,不再拨付离休人员事企差额了。但离休人员认为01年、03年、05年按京人发[1997]114号涨的离休费属于工资，不应做为事业差额冲减，请问有这个说法吗 ...
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保健金，并享受有关公（工）伤和抚恤待遇。 （二）生活不能自理、饮食起居确需人扶助的离休、退休的特等、一等伤残人民警察可以享受护理费。 护理费标准 七月根据统计部门提供的本年度当地社会平均工资标准(此标准按照人事部、财政部、国家统计局《关于国家机关、 事业单位因公致残人员护理费问题的补充通知》(人退发［ ...
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我是自收自支的事业单位已退休人员。2010年事业单位转制成企业，退休金由机关事业保险转企业保险处领取，企业保险处要原转制单位缴一次性养老保险金，原单位转制后不久 缴款的当月按三年前的标准发放，不补发停发的工资和二年退休金调高部分。我认为：退休后如何还有一次性养老保险金，事业单位转制国家有哪些政策规定。...
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，就怀着修桥补路.造福人民的理想，投身了公路建养工作中来。七九年按国家劳动工资计划内，用于国务院劳动主管部门确定的.需要招用劳动岗位订为协议工。我们的 年人事部又下发，‘事业单位实行人员聘用制的通知’，其中规定；对在同一单位工作满二十五年的人员或者在同一单位连续工作10年距国家规定的退休年龄不足10年 ...
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，工资被降（本人在退休后才发觉，当时不知情）。2001年1月1日由习水县卫生局盖章的《事业单位工作人员2001年调整工资标准审核花名册》中，我 （2014）24号文件、遵义市人民政府（2015）16号文件对我所提出的核心问题：“工资职务职称无故被降，凭什么依据呢？”为什么出现这样的错误，就不能纠正呢？ ...
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2004年2月23日前的在职人员(含内退人员)和离退休人员实行老人老办法，参照事业单位工资标准和离退休费标准执行，在职职工缴纳基本养老保险工资基数、比例不变，离退休计发待遇不变，退休审批部门不变，基本养老保险由机关事业社会保险经办机构负责。关于这一条款实施的依据是什么？...
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，其中在乡(镇)不少于20年(女性15年)，并在该岗位退休的，在退休标准金基础上增加百分之十以上的退休生活补贴。其具体数额比例，由县级人民政府决定。 请问里面所指 ？因为：我们乡镇一级农林水系统事业单位里的工作人员有两种：一是有有职称的专业技术人员，一种是管理岗。领的叫职员工资。职员也从事农业技术推广 ...
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为国家尽力工作了43年的老职工，在工作时唯一靠工资生活，退休后唯一靠养老金生活的专业技术人员、已经3年半无生活来源，晚年“老无所养，病无 就认定为一般人群。也是完全没有依据的。 国家人事部《关于印发全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定的通知》人调发[1990]19号文和《国务院关于促进 ...
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