争议时，应通过友好协商解决。协商无果的，提交乙方住所地人民法院管辖，并适用中华人民共和国法律裁决。 在工作期间出现争议（裁员，拖欠工资长达8个月之久） 负责安排，费用由甲方承担。 2、在合同期限内，甲方为乙方购买50万人民币人身意外伤害保险。社保等由乙方自行在国内购买，公司所需负担的社保等费用已经包含 ...
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安全条例、操作规程等或由自身原因而引起的任何人身伤害等后果，由乙方自己承担责任；如给实习单位造成损失，乙方应予以赔偿。 3、实习期内，乙方确需中途离开实习 规范是本协议的附件，与本协议有同等效力。 第十二条：本协议条款适用甲方注册地法律。 第十三条：本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决； ...
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