半年后的补贴。她两次说法不一，意义就不一样了。我知道企业收押金是违反劳动合同法的，但是她说是做满半年后的补贴，那就相当于我承认了试用期是1200的底薪了。我 公司有没招到人我都可以走了。 请律师帮详细我分析一下，我怎么能维护自己的合法权益，若是通过法律途径，我要准备些什么材料吗，应向当地什么部门反映？...
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很好，但同时也是一家企业，也需要遵守劳动法！ 某位领导，很抱歉我没有听您的话主动递交辞职报告，因为涉及到我个人的合法权益，作为劳动者肯定是要维护的 以此为由开除我吗？ 今天公司负责人已经通知我被开除了，请问公司的做法是否有法律依据，我该如何维护自身的合法权益？如果去劳动仲裁或者法院起诉的话有胜诉的把握 ...
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次不调薪的行为能算得上侵害员工的合法权益吗？我公司还在2013年春节欠发我的年终奖，企业其它员工均有拿到年终奖。烦请大律师能帮助解答一下我如何能维护自己的权利吗？（企业如此对待我，目前我也不想继续在这家企业待下去了），不胜感激！今天就以上问题再次找公司老总沟通，老总以 ...
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本人有关系人员发起借款时视频以及照片，公布欠款事实。让其深入了解你本人。下午5点准时发起。 他们的这种行为合法吗？我能否在知晓发信人或企业的情况下采取必要手段维护自身合法权益？又该如何行使自己的权利呢？...
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