上周我休息之前临时通知我需要再休息期间在在家里，完成一项长达四个小时的新工作，这项工作在之前从来没有接触过，单位安排了培训，但是完成这项工作的时间并不算加班，也并不算上班， 并且已经给出了最新的排班表，我想请教一下，公司这么处罚，是否合理？如果我不按照给的新的排班表，去每天上六天班的话，算不算我旷工？...
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一早7：00--周二晚7：00，然后在上班从周二晚7：00--周三早7：00，休息周三早7：00--周四晚7：00，上班周四晚7：00--周五早7：00，休息 是否合法？2、每天工作时间超出部分是否算加班，是否算工作了两天？3、周日上班和法定假日上班不给加班费是否合理？4、工作时间内是否可以短暂休息？...
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（在高速上处理事故和故障车辆），企业是国有企业，企业向江苏省劳动部门对清障人员申请了不定时工作制，然后从2020.11开始对我们制订了连续上班24小时（中途不能离开），然后回家休息48小时（有紧急情况随叫随到），三天一个循环的工作时间制度安排。还有年假休一天（24小时）算5天年假（比如一 ...
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作伤残赔偿，遂我接班向单位提出伤残赔偿申请。单位说是在上班途中发生摔跤，且不是交通事故，不算工伤，只同意一次性支付14个月的工资。请问：这种情况算工伤吗？如果是，有哪些权益可以维护工伤赔偿 律师您好！1991年的时候，我姐上班时间是早上六点，五点多的上班路上，由于天还未亮，又有大雾，致使一脚踩 ...
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我在天津某饭店工作，任职银台，最近十一期间连续加班了7天，每天下午的两小时休息时间也被剥夺，且晚餐上班时间又一再提前，导致连续七天基本从早上9点 有年假，所以我向公司申请了年假9天连休，但却被告之我修年假可以，但是六日两天要扣双倍工资，不给我算在年假里，因为我的职位是银台，不能和其他员工享受同样待遇 ...
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休息一个月，我们大家还觉的可以，现在我们的一个经理，要求我们连续工作两个月休息一个月，我们都感觉工作时间太长，两个人值班还可以，一个人连续工作60天 怎么办，经理电话13703115834 韦正全，他如果做的不合理请帮助给他打个电话制止他。也请说一下我们工作一天算多长时间呀，一个人24小时在工作场所。 ...
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断续要钱，他有两台车，一台小车一台大车，还有两台机器，但我不知道算不算公司的财产，还是他个人的财产，肯定的是两台机器是为公司生存赚钱的 2008年4月至2009年1月，周六日都有上班未休息过，每月都延长工作时间，口头约定每天工作8小时，超出时间算加班费，加班一小时10元，基本工资3500元，加工程提成 ...
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也建议休息，所以请假了，公司目前批准了，领导找我淡话，现在开休息，9月预产期，生完还休息，时间太长（大概休息1年左右），话中的意思让我辞职。 提出几个问题： 1、 ，有没有工资，按多少比例发放。 3、我不辞职，如果开除我，我要怎么维权。4、若被辞退。工作七年是不是有额外的补贴。年终算不算工资的一类。...
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写到一天工作多少小时，只写护理多个老人就拿多少工资，每月休息2天，不休息的话，每天算一百。国家法定节假日没有三倍工资。2、母亲的工资单详情没有写到加班 小时工作制度，还有每月休息4天的的权利呢？ 2、我母亲的工作状态是24小时跟老人同吃同睡，半夜老人有需要就起来干活，这个工作时间该怎样算呢？ 3、听说 ...
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月至2012年5月10日在**新区**街是中午12点到晚上12点，十一月开始工作时间改为上24休息24，每个月工作时间360小时，国家规定每个月最多工作210小时 的工资很不平衡，他们电脑硬件丢失在公安局报案。却推我身上，因为之前我给他们做计算机的技术员。帮他们处理电脑问题。他们认为是我拿的。我算了这 ...
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