结果是我在担任店长三个月时间内确实有管理不善，违反公司制度的行为，但是没有任何证据，证人能证明我吃过公司钱，公司目前扣押工资两个月，因为内部调查才结束两天， 大致结论是机子没问题，账目和程秋荣有点问题。财务程秋容给我打过电话说过1月18日调账出错，但是钱大部在门店保险柜，一小部分在楼下。也没人动也就 ...
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结果是我在担任店长三个月时间内确实有管理不善，违反公司制度的行为，但是没有任何证据，证人能证明我吃过公司钱，公司目前扣押工资两个月，因为内部调查才结束两天， 大致结论是机子没问题，账目和程秋荣有点问题。财务程秋容给我打过电话说过1月18日调账出错，但是钱大部在门店保险柜，一小部分在楼下。也没人动也就 ...
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号跟经理说辞职 可是经理说跟她说没用 要跟老板说 于是我就打电话给老板 然后我们老板说我辞职的证明拿给他才肯放我走 之后我也弄了证明 但是在我后来也把证明 拿到吗 今天我一个同事说 他们里面的人都说我算是自离 还有我没有签合同 应该提前几天说辞职 还有我自己去问老板要工资要不到的 我应该怎么办才能要到...
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了。但我都没卖过那些机，现在又盘点说是我搞丢了。觉得莫名其妙，辛辛苦苦打工一个月竟然没有工资还要倒贴工资给公司。我觉得这家公司太黑了，能坑则坑。太 想离职，但我辛辛苦苦的劳动成果就这样没了，我不甘心！！！但又不知道怎么办才好。恳请好心人帮助！！！我将感激不尽！！！谢谢！！！呵呵……本人就是因为刚毕业没 ...
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我与之前单位的合同从08年7月到今年的6月底到期，她只提前了15天通知我不续期。但是她只赔给我三个月的补偿金，而且补偿金只按基本工资计算，没有计算上加班费。她说是单位规定的。另外，她说我没有证据证明她没有提前一个月给书面通知。所以不另外再赔多一个月的工资，我该怎么办？...
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写信反映公司吗！要的话，凭相关文书拿来再说。”也没等我辩解他就走了。但是公司在8日给我的终止合同文书上写着“2012年8月份因合同到期，经 ，而是由于“我多次向有关部门写信反映公司存在着侵犯职工权益”为由拒绝调解或者仲裁，我应该怎么办？7.在申请劳动争议调解或仲裁时，是不是需要跟调解员或在仲裁申请书上 ...
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要30%升舱费，让我们找她，不用我们处理，我们只需要承担10%改期费就可以。5月26日正式离职，正常6月10日发工资，6月8日公司给我打电话，说平台现在朝我们 的保险关系’。我了解这件事中我需要承担15%的费用的吗？如果承担，我需不需要向公司要一份书面证明，证明这件事情以后在出现什么问题与我没有关系。...
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的1000元。 妈妈于2010年8月19号的在工作中不慎把腿摔伤，经医院证明为：右腿半月板损伤。9.10.11.12月份都是保守治疗。后来1月初做的手术 费用和手术费用是单位给的，其他的生活补助都是自费。 出院后一直是与我租房养病，2011年5月份的时候她回到单位，但是因为腿还是没有养好，不能干重活 ...
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向公司领导请假，只跟人事部说了我身体不适，但其让我出示相关证明，我现暂时没有证明，只有检查报告，我想请问一下我现在那么多天未上班，公司会以旷工为由开除我吗？如我现在不想辞职，可以吗？我发了过短信给上级领导，她说我旷工多天，不能解释的，我现在该怎么办呢？...
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这个店实在很恶心！现在想离职，但是担心做了21天的工资拿不到，我打12333电话咨询了，他们说要有劳动关系的证明材料，可是她们店里只有工作服，没有胸卡，没有工资条，连考勤都 让她走，说走了一分钱都拿不到，这不是等于在威胁吗，我怕现在走了，他们直接把电脑的记录全删了，就否认了存在劳动关系，我该怎么办呢？...
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