我是09年进入这家公司的，但是我在11年才拿到社保卡，我上网去查询发现前面22个月都未给我买社保和医保，经过一年的各种理由拖到今年了，给我算出补偿我多少金额，但是一直不给我发放到位。现在工资只发到9月的，补助7月到现在的都还未发，这样都无法满足我生活了还叫我在11月出差，我 ...
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刚开始的时候叫我们签合同的但是合同对我一点利益也没 其中上门还写着如果我离职要提前1个月 如果造成那个工种缺工的要处罚1500 就这样所以我没签 后来 提出辞职 在后来和老板商谈下给我保底 可是现在到了需要保底情况下他不答应了只给500的补偿 我这样马上说离职 工资可以拿到嘛 谢谢帮我看下我应该怎么办...
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但是我做完10天后，觉得不适合，准备辞职，管理组的人说，要做满15天 才给一半工资，30天全部工资。 不然一分没有，然后给我看了他们的薪资制度，但是我刚来的时候，并没有给我看这个，他们也没有给我说明这个，这合理吗？我不想继续做，我能拿到工资吗？我去劳动监察投诉、需要些什么 ...
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开除我的通知，那么在这期间我是否还属于正常上班拿正常的工资。是否是什么时候谈妥了上班日期算到什么时候。 7、现在公司不让我去公司，这个合理吗？ 谢谢各位律师大大 了。实在是法律小白，请各位大大多多解答。谢谢老板担心我仲裁，又让我回去上班了。但是他说回来肯定会找到我的错误的，他这么说，我也就不能回去了， ...
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是因为每个人承担的业绩比之前少，不会拿同样的业绩来进行要求，而且都完成后，会申请一个奖金，保证我的工资不会比以前少。” 但是3月份结束后我们双方都完成，4 我，傻子才会回去接着受气。他们一个唱红脸一个唱白脸，一直骚扰我，还不解决事情。 我到公司1.9年，没见到过劳动合同，升值调薪从来没有正式文件，我的 ...
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是正常的工资从来就没有给过几倍的工资，现在我们想争取我们的权利，但是要我们的考勤记录，考勤记录历来都是公司保管的工人谁能拿到手，而劳动局说只能给2年的考勤 就只能变成2年了怎么工人维护权利就这么难哪？公司不给劳动局就2年工人这大门还能向哪里开？这都碰不到的证据让我们怎么帮政府法院是否能为百姓出头吗？...
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是正常的工资从来就没有给过几倍的工资，现在我们想争取我们的权利，但是要我们的考勤记录，考勤记录历来都是公司保管的工人谁能拿到手，而劳动局说只能给2年的考勤 就只能变成2年了怎么工人维护权利就这么难哪？公司不给劳动局就2年工人这大门还能向哪里开？这都碰不到的证据让我们怎么帮政府法院是否能为百姓出头吗？...
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我是做电子商务采购的，已经办理交接及辞职手续，离职证明也已拿到手，我申请离职，但是没有到三十天，公司就批准我离职。离开公司前，工作上是有交接的，可能 了之后才付的款，然后没有对清楚，如果他们起诉的话，我是不是i就要负刑事责任了。我现在不是说要那一个月的工资了。因为钱没有对清楚的原因就是时间太久了，已经 ...
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我提前说辞职了，现在我已经给老板辞退了，但是我盘点盘错，导致印刷出错，要返工，老板说要扣我的工资来抵押返工费用，前提是老板叫我走的时候没有叫我负责这个 返工的费用，这合理？我要如何维权？我要如何才可以拿回我被扣的工资？我老板说要在我最后的一个月的工资扣，而且还不能确定是扣多小钱，要看她的心情，问题是我 ...
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1700--1800叫我先做着看等5月1号装修在看 吃的方面就有点餐提成我上白班到晚上8点基本就我和白天的服务员2个人分晚上点餐的少了那时候基本还是勉强可以够 跟老板口头说自己不做了说了几次老板老是说招到人但是这样的条件来的是不少人那有人愿意做 我现在工资拿不到自己在这里做了20天说辞职就说了半个月 ...
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