商场专柜从事销售工作，2008年7月18日入职即签了为期三年的劳动合同，公司在2009年4月16日通知我去盘点后就让我回家等通知，我理解的意思是 ，请问我可以得到怎么的经济赔偿？（工资=基本工资800+全勤奖150+餐补300+销售提成）由于我个人转档的问题，在2009年1月公司才给我上的保险（五险一 ...
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拒绝病假要求，公司要求要么继续上班、要么自动离职、要么算旷工，目前我已经在家休息2日，公司也以旷工在处理，我该怎么办？病假每批，是否可以证明我违反公司规章制度以旷工 ，交费不足一年），可以找公司赔偿么1）怎么证明我有请过假而不是无故旷工 2）我转正后，也就是第四个月公司以交保险时间不合适不给我交保险， ...
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老婆2015年4月17日生产，然后到了6月份查询社保的时候发现没有交社保，原来是公司把大部分员工解雇了，而解雇的日期是4月20日，然后我老婆查询了合同看看才 就解雇总说不过去吧！ 我知道这是违法的，可我不直到应该怎么去处理这事情，找那个部门，请各位律师帮忙帮忙！公司该怎么赔偿，生育保险该怎么办理补偿？...
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月，试用期以后工资也没按之前说过给，该给的工资也没给到位，他也没不签劳动合同违约不交保险，平时发工资都给现金，然后在放年假以后回公司突然和我说公司 换个工作，辞退了我，也没有付清我2月份工资。我该怎么办怎么解决。我想要求公司付清我2月份工资和付清所有该给的工资经济赔偿，并且道歉。请问我该怎么做呢。。好 ...
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不用去上班，但是工资还是会一分不少的给我的。 保险也会帮我交到保险到期。 我做到2015年4月就算是在这个公司整4年了。 其中我有做得很不对的地方： 我审核（我在这里不是推卸责任），我就直接发过去。拉链出了问题，需要赔偿，只是老板一直不予赔偿，这个事在今年年底也算是赖掉了。 我和这个公司的关系： 我 ...
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刚毕业去公司实习，试用期3个月，每月1000，我也答应了。他们公司招聘我的原因是之前岗位的员工回家休产假，现在产假休完了要回来了却以我能力不够开除我。现在 ，把我转正过后买的保险折现给我。我没有办法接受。转正的时候对我的能力是给与肯定的。现在开除我大家都心知肚明。我应该怎么要求赔偿问题。我精神也受到了 ...
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元。由于事后赔偿问题跟对方一直商谈无果，对方向法院提起诉讼。法院判决结果为：保险公司赔偿款项，我方可拿回1.4万元，除去我方拿回的1.4万元以外的都归对方所有 欠款尚未回款。 时至今日，我被开除已经快三个月了，公司法人还不愿意给我发工资，我想咨询一下我该怎么做才能要到属于我的工资、维护自己的合法权益。...
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人员流动很大，怕刚签了合同我又走掉了，双方都麻烦，和我商量把买保险的钱转换成工资发给我，说一个月2000.我感觉一直以来都在被他们忽悠。之前我们 可以作为证据吗？ 万分感谢！我不想在这种没有信誉的公司待下去了，并且不签合同感觉没有保障，但是怎么才能拿到赔偿呢 谢谢大家，我手上没有任何证据啊，我的工作是 ...
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，在公司2年多的时间里，公司没有给我交过一分钱的保险。如果现在辞职，像保险、所押扣的工资等，都能所要回来吗？ 这个程序怎么走，大概需要多少费用？ 公司从开始到现在已将扣押了我1万多元的工资。近几个月发工资连工资表都没有。公司其它员工也都有被扣押 ...
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公司不予赔付；原因是保险公司只执行1998年中国人民银行的伤残标准；且并不认可现在劳动部门的国家最新标准；现在和厂里老板在交涉的结果是仅赔偿在2万元左右（其中包含已付治疗医药费和2各月的保底工资4000元；也就是最后只补1万元左右就了事）；请问这样算是否合理？国家的正规算法具体怎么算%...
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