几天没什么事情就去.到那就变卦了说少则7天多则一个月而且不让请假.跟原项目协商让回来了但是回来之后说把我辞退了，我也没当回事就忙自己的事情去了但是今天去公司办离职证明公司说不给开具，我该怎么办开离职证明是为了一次性失业险补偿...
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三方协议上有附件说工作未两年，要交5000元赔偿金，我想问一下，这个要不要交？我现在是不是只要提前一个月提出申请，就应该什么都不要用交？假如公司不给我们开离职证明怎么办？公司现在让我提前离职，我需不需要让公司开个证明之类的，以做防备，还是直接离开就行？？...
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公司拖欠两个月工资，在离职的时候签解除劳动合同协议里有一项是：甲乙双方不存在任何形式的劳动纠纷，故乙方不得以劳动权益受损害为由提出劳动仲裁或诉讼，暨以此向甲方进行经济赔偿。 不签解除劳动合同，公司不给开离职证明，我现在怎么办？...
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的时候我这边提出离职了，但是我没有等他签字。就离职了。后来他一直说过了上海给我钱，都不过来。这边的公司人给他打过很多次电话都没有。说哪天过来，到 我在上海的公司的详细办公地点，他们不好受理。这样我又到公司去申请证明。现在证明开了，后来因为我现在上班的公司一直没时间，又没去仲裁了。我就是想咨询下，我这样 ...
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我被公司无辜开除了，我去问他要离职证明，结果证明上写的是经济赔偿达成一致，于是我没要，过了几天打电话叫我去谈，让我考虑回去上班，叫我第二天 我自己离职，于是被逼无无奈我回去了，第一天不给我安排事做，第二天给我一份岗位职责书，叫我熟读背诵，说隔天抽查，请问我该怎么办？他这样是逼我自己走，但是我自己走了， ...
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具体理由。我提出劳动仲裁，老板则不开离职证明，让我转正，并以经济不景气为由让我只拿基本工资。最后我只能放弃补偿，但公司扔不愿开辞退证明，只开了个证明 影响，只好自己辞职。 希望咨询下试用期该如何保护自己，试用期是否应该缴纳医社保，老板这种让我转正，并只给基本工资的拖延的办法逼我自己辞职的做法该怎么办。...
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的工资都错了不是少发开了是多发了，那我们上缴的表格都是对的，而且当时的财务已经离职，老板也知道这个事，也没有给一个明确的说法，说都多发了，那 ，现在想调岗公司说没有岗位可以调，离职的话写个人原因不出具公司原因，这种情况怎么办呢鉴定不了工伤，我就是想要个辞退证明，还有就是去年算错的工资补给我，这种怎么做...
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