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公司
变相
解除
劳动合同
了,而且
合同
还有3年即2011年才到期。我希望通过法律或者
劳动
保障部门解决这个事情。
合同
规定,在工作期间,如果没有犯错误,
公司
单方面
提出解约是要有经济
补偿
的,但现在它没有提出解约,只是让我从事我所不能干的工作。 我该
如何
处理这样的事情呢??如果
公司
拒绝继续履行
合同
,我 ...
//www.110.com/ask/question-14710.html-
了解详情
如何
才能使合法权限得到保障,利益最大化
本人与
公司
在2007签订3年期的
合同
,今年
公司
提出
单方面
解除
合同
。按所签
合同
规定上:.......
公司
要按《违反和
解除
劳动
合同
的经济补办法》和《违反(劳动法)有关
劳动
合同
规定的赔偿办法 》的规定上,给予本人赔偿和
补偿
......现所求其问题是:在新劳动法实施期间, ...
//www.110.com/ask/question-47377.html-
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公司单方面解除劳动合同如...
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