公司单方面与员工解除劳动合同怎么赔偿...
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职工患疾病，公司单方面解除劳动合同，医疗补助怎么赔偿...
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解除劳动合同的报告书，并且上面注明是企业单方面解除劳动合同，也有企业的公章。但是现在企业栽赃我是自己离开公司或者说是我自己犯错误将我开除的，我不知道自己能 能出示什么证据？我还可以申请哪种赔偿？申请双倍工资赔偿能行吗？单位违法解除劳动合同的赔偿，胜诉。但是单位把劳动合同的时间跨度窜改了，本来是2011 ...
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员工。我们就属于留守的一批，每个月还发了生活费的一直到2003年年底，我们问怎么没生活费了。领导就说没钱发，差着。之后就没任何说法了。（我们也 关系转到流动窗口去。这样合理吗？公司能单方面就解除我们的关系吗？我们该怎么办？急!急!急!谢谢！11.26发个限期解除劳动合同通知书给我。限11.28前到公司 ...
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本人2001年入职，有14年的工龄，去年月平均工资12000多，现在因为公司行情不好，单方面解除劳动合同，应该要赔偿我24个月的赔偿金。但是现在公司不肯赔偿一分赔偿金，我应该怎么处理...
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请问从06年元月至2014年10月 ，公司单方面解除劳动合同，这期间的工资从06年的530元到最高时的2380元再到后来的1800元，工资有浮动，现关于赔偿每年一个月的工资，应该该怎么计算？...
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我2010年9月入职签订一年劳务合同 后续又签订了第二次两年 第三次签订至2017年9月到期，现公司要解除劳动合同应该怎么赔偿？ 请指教！！ 谢谢...
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公司为外资单位 06年11月进公司实习 07.7月签订正式合同 截止到目前共签过3次合同 如果现在单位要单方面解除劳动合同是否可以要求按照2N进行赔偿...
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合同快到期了，公司半个月前和我说不续签 后来我找领导给我书面通知和单方面解除劳动合同的证明，并谈到经济补偿问题，领导说都可以，而且领导还很确定的说 过期后的几天旷工，给我开处了，我真是无语！合同都过期了，还说我旷工我这种情况要求公司怎么赔偿？求教！现在解除劳动关系证明还没给我开呢！太欺负人了，这公司！ ...
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