，我手里没有劳动合同，接下来我应该如何维权？我每月工资800元～电话里的话事人还不想按劳动法进行赔偿，就想一个电话叫我辞退，欺负我农民工不懂法律，不会要赔偿。）话事人辞退只是口头通知并未出示任何书面辞退通知书，星期一我会正常工作，公司并未给本人购买过社保～我应该怎样向公司赔偿我理应 ...
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年开始从事公司清洁工作～直到2018年6月29日～公司话事人派遣其他员工突然来电话通知辞退并在7月2日交出公司钥匙～在6月29日晚上和话事人通电话（ 要开会协商～）请问律师接下来我应该怎么做？话事人辞退只是口头通知并未出示任何书面辞退通知书，请问我星期一是否应正常工作～接下来我应该如何维权并要求赔偿？...
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试用期马上就要满了，公司人事口头通知我说部门人太多要裁员为借口把我即辞掉，让我填写离职交接单。第二天我又去找总经理，开始说是该部门人员太多为 ，这时他就改口说：没有说让你立即辞职，你可以在找到工作后辞职。当我再说试用期无故辞退员工是不合法的，要给相应的补偿金，他又改口说部门人员太多裁员也只是一个借口， ...
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