刚去时候说的是试用期半年没有保险，请问他这么做合理么？ 我现在干了一年，头7个月没有上保险，后几个月才给我上的，还只是五险没有一金 请问我可以叫公司给我补交保险么?是说一般的用人单位自员工上班那月开始就必须给员工上保险么？ 他说的什么干满半年、一年的说法都是不合法的？ ...
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我想请问 保险和基金是不是每个公司应该而且必须给员工上的 保险都包括什么 基金又是什么 如果公司不给员工上这些 怎么办...
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在企业为员工上保险这方面是企业说了多长时间给上再给上，还是说国家有法律规定在多长时间之内企业必须给员工上保险呢？...
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8月才下来营业执照，以前是个体工商户，我目前只有公司合照，电话谈判录音和公司邮箱给客户发邮件的证据，另外还能有离职员工证言，还有2个复印件，一个是开票申请单， 逍遥法外。目前这家单位还没有给上保险，我已离职2月了，我能要求单位赔偿吗？如果打官司能赢吗？去劳动仲裁问说要2个复印件必须有我签名和单位公章的 ...
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月，而且还每个月克扣百分之几十，然后半年发放一次，经常会以各种理由不发了，这些我必须要证据才能追偿吗，哪类的证据呢，人证可以吗？ 公司辞退我们我们可以 合同书面文件，但是不同意签字公司也不给我，像这种情况我怎么办； 我在公司工作3年半了，是否可以追偿4+1个月的双倍赔偿？关于保险问题，他们每年都要按照 ...
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名外地农村户口的大学生，07年进入单位工作至今。公司不但没有给我们签订劳动合同，对于保险也只给我上了医疗和工伤保险，而且没有任何的发票或者医保本之类的证件。对于养老保险和失业保险单位说可以选择不上。请问这种做法合法吗？哪些法律法规可以证明用人单位必须得为员工上四险（不分户口）？即使可以 ...
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企业必须得给员工上五险吗？劳动法里有明确规定吗？我现在只签了一份试用期合同，公司说转正了就给上保险，这个合法吗？试用期不给上保险合法吗，可以要求赔偿吗？...
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公司,工资给的高,但没给上保险,我当时也没想太多,所以一直干到了现在.北京去年出台买车,买房限制政策,个人必须连续缴够5年社保才能买车,我想问下,我 保险,是走仲裁吗?我现在还不想把关系搞的太僵,毕竟现在还没有辞职的打算.解释下公司是私企,老总说了好几次要给员工上保险,结果半年多过去了也没给上,看样子 ...
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公司工作四年（10年3月-14年4月），没有正式的劳动合同，在员工的强烈要求下，第二年给交了保险，工资几乎都每月按时发放，但是提成四年就给结过两次 欠薪，取消公司的合作资格，给公司带来经济损失（因公司的合作单位有明确规定：合作的前提必须是不拖欠员工工资，为员工上保险等），那样的话我要负什么法律责任吗？ ...
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3月至2014年3月14日在投资公司工作共两年多一点，开始并未上保险也并未订合同，直到2013年的7月份公司才意识到要给员工订合同。可是到了14日当天 还有未提前一个月（劳动法规定提前三十天提出辞退）告知，需要补偿一个月的补偿金,如果劳动者不想离开公司，按照48条规定，公司必须旅行完合同。是这样吗？...
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