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领到,也就是说我的社保要继续缴到我生育后三个月内才能享受到补贴,前几天公司找我商量,我在3月15自已辞职,在辞了职及未享受到生育保险期间的公司那部份社保费也必须由 我生完小孩后也给我办理社保的话,我能告公司公司这样做?如果公司真这样做的话我需要怎么保护自已。(我是签了三年的正式员工合同)...
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