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公司专项
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怀孕七个月,
公司
让我自离
领到,也就是说我的社保要继续缴到我生育后三个月内才能享受到补贴,前几天
公司
找我商量,
让
我在3月15自已
辞职
,在辞了职及未享受到生育保险期间的
公司
那部份社保费也必须由 我生完小孩后也
不
给我办理社保的话,我能告
公司
吗
?
公司
有
权
这样做
吗
?如果
公司
真这样做的话我需要怎么保护自已。(我是签了三年的正式
员工
合同)...
//www.110.com/ask/question-384956.html-
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