110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 274 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
无工资。”我询问她我怎么旷工了,她说我在试用期间没有提前申请离职是旷辞。 在我们入职培训的第一天公司有简单的说过辞职要提前30天,但是明确说是试用期也 程序的,她的回答是不用。所以我想请问律师,在培训期间我电话告知有事去是旷工?在试用期合同我电话提出辞职是旷辞?有旷辞这种说法?希望得到律师 ...
//www.110.com/ask/question-10276129.html-了解详情
封面写上身份证号码和名字。更奇怪的是合同只有一份,目前是公司在保管。 公司还让我们一份自愿放弃买保险的协议,目前知道这个是否属于违规。。。。不管他是否 ,我现在只想要回自己的工资,并尽快放我走就可以了。。请问专家,这个情况,我需要收集相关的证据?如果要收集证据什么样的证据比较适合,我实在太懂 ...
//www.110.com/ask/question-399449.html-了解详情
您好,工作满一年单位合同现在辞退我后,我于9月1号申请了劳动仲裁了,但是单位知道后本在15号给我工资现在却通知我必须本人去公司离职手续才给发工资,我可以委托家人去拿工资?还有他现在让离职手续会会对我申请的劳动仲裁有影响啊!谢谢!...
//www.110.com/ask/question-8999553.html-了解详情
您好,工作满一年单位合同现在辞退我后,我于9月1号申请了劳动仲裁了,但是单位知道后本在15号给我工资现在却通知我必须本人去公司离职手续才给发工资,我可以委托家人去拿工资?还有他现在让离职手续会会对我申请的劳动仲裁有影响啊!谢谢!...
//www.110.com/ask/question-8999538.html-了解详情
邮件 短信以及 微信都向领导请假。但他们给我发了续订劳动合同通知函,让我必须在11月30日 下午5:00到公司合同,逾期未签订视同我与公司终止劳务关系。 。你们能这么做。但他们 坚持我必须今天办离职,并且听我解释。我办法只能回家,但离职。 12月2日 是离职交接最后一天,我去公司拿私人物品 ...
//www.110.com/ask/question-9931505.html-了解详情
我要求公司赔偿3.5个月工资,但是公司同意,只愿意出一部分。因为公司没有给我书面被辞退通知,我怕公司以无故离岗为由逼我自动离职或者开除我,所以我在7月 ,这样就不用给我代通知金,请问这种情况,我可以以哪些方式起诉他,如果合同现在还可以起诉他的话,那我现在直接离开公司还能起诉他,并且如果公司以我 ...
//www.110.com/ask/question-4130333.html-了解详情
技术人员、保密人员离职能去同类单位工作,没有具体补偿金,违约金等具体描述;合同的时候,公司并没有明确我是这类人员,工作期间也没有任何通知把我划入这类 在公司是属于最底层的员工,就做一些研发工作。那么请问我在离职后有义务去竞业协议?是否可以选择?由于合同里确实有提到竞业限制,如果可以去 ...
//www.110.com/ask/question-3643431.html-了解详情
了一份合同,当时合同的时候还特地问了一下HR那份合同是试用期何用,HR说是一体制合同,含试用期加转正合同,后来到6月23日公司提醒我转正,我 批准,说我为什么提前通知,让我走,非要让我给公司再做一个项目才让我走,我在网上查看了试用期离职的说明,只要提前3个自然日提出离职可以了,但是我的 ...
//www.110.com/ask/question-8117655.html-了解详情
2012年2月入职设计师助理 2012年10月起公司安排负责跟进面料采购和合同以及别的工作(没有书面通知),2014年12月12日采购一个面料,交货期1月5 完最后一天班,离职时有和人事部说明,会把这件事情跟完. 请问公司起诉我和面料商合理? 这个事情如果我跟完可以?合同是传真件的,双方都 ...
//www.110.com/ask/question-2430854.html-了解详情
低了)及工作时间与我之前的都不同。我拒绝。但公司表示暂时没有职位空缺,如接受只能自己提出离职。 我觉得太荒唐了,以下是我的观点,不知对不对 没有空缺,是否可以待岗,待岗的话,公司是否是按照本地每月最低工资标准发给我? 另外,如公司决定解除合同,我能拿到多少赔偿金(公司没有提前30天通知)? 谢谢各位 ...
//www.110.com/ask/question-318632.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索