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我是一家公司的新员工,项目负责人要求签订保密协议,可是不支付保密费还要求无限期保密,而且离职后不能进入这一行业,请问这样的保密协议能签吗?是不是无效的?负责人说不签就走人,可不可以先签上保住工作,日后再求助法律?...
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公司签订保密协议要求员工两年内不得离职,这样的协议是否有效...
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你好,请问离职时,企业要求离职员工签订保密协议协议里有一条要求离职员工在2年内不得从事本行业工作,不得到同行公司工作,包括兼职,请问是否合理?...
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您好,我去新公司任职,公司要求签订一份保密协议,其中有一条规定“掌握甲方专有产品技术或销售业务网络的乙方,在离开公司一年内不得到与甲方相同或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司任职”,是否意味着就一定要履行? 合同中没有补偿 ...
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我想问一下进公司时没有签订劳动合同,试用期离职时被要求签署保密协议,否则不予发放工资,请问怎么样才能避免签协议和拿到工资? 另不希望通过仲裁的途径的解决,有没有什么法律条款可以援引?...
//www.110.com/ask/question-9932394.html-了解详情
公司入职要求签订保密协议,其中要求离职后承担无限保密义务。这条是否合理? 另外,工资包含保密费用和离职后的保密费用,是否合理?...
//www.110.com/ask/question-7648712.html-了解详情
签订保密协议公司要求我做3年,未够三年辞职公司要我赔偿合理吗?...
//www.110.com/ask/question-5584287.html-了解详情
您好!我现在1家公司工作快3年了,在此之间没有签订任何合同和协议,也没有享受过劳动法里的5险或任何待遇,现在有打算离职后自己从事相同的工作,如果离职时公司要求签订保密协议合法么?本人有义务做保密任务或者两年内不得从事相同事业么?请祥解,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2890908.html-了解详情
公司拖欠工资,我们讨要,结果是给我们发百分之七十,但是要签订保密协议要求不得散发不利于公司的言论或不利于公司的行为,并且剩下的百分之三在3月31号钱结清,这种协议有法律效应吗...
//www.110.com/ask/question-13868302.html-了解详情
我在北京,我想咨询一下公司在与员工签订保密协议的时候,要求员工提前预交一定金额的违约金保障公司权益合法吗? 谢谢...
//www.110.com/ask/question-4168251.html-了解详情
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