公司擅自调动员工工作岗位，员工所属部门品质部，将调去生产部，员工不同意，公司将直接把名单交给生产部，三天内没到新岗位，视作旷工处理。...
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公司调动员工工作地点，工作性质，岗位不变，还在本市，但不是同一个区...
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公司调动员工工作地点，工作性质，岗位不变，还在本市，但不是同一个区，如果不愿意去，请问如果辞职的话能得到经济补偿吗？合同还没到期。谢谢！...
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你好，我想咨询一下有关公司随意调动员工工作岗位的问题。我是单位化验员，因为单位编织袋缺人就把我们好多女性分配到编织袋做工人，而且未经我们商讨，直接给我们下通知了，如果有不去的就不给交五险，或者自动离职，用这样的方式威胁我们，我们应该怎么办？...
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公司擅自调动员工工作，劳动合同期内，劳动合同约定了员工的工作部门、岗位，但也有条款约定可以根据法律规定调动员工岗位；现在员工所在部门撤销，公司调动员工岗位到其他部门，但是员工不同意，公司有权解聘员工吗？员工可以申请补偿吗？如果可以补偿，补偿额度是多少？谢谢...
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如果公司给员工安排了别的工作岗位，但是员工不想去，然后公司以合理调动的原因非得调动员工的岗位，与人事电话交谈意见不统一，人事直接在电话里要求员工到岗，但是并没有明确告知员工工作调岗地点以及到岗时间，员工也并没有收到调岗通知单的情况下，公司以员工未按到岗要求与之解除劳动合同，这样的做法合法吗？ ...
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如果公司给员工安排了别的工作岗位，但是员工不想去，然后公司以合理调动的原因非得调动员工的岗位，在电话里没有明确告知员工工作调岗地点以及到岗时间，员工也并没有收到调岗通知单的情况下，公司以员工未按到岗要求与之解除劳动合同，这样的做法合法吗？...
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我在公司一年多了他们能随意调动员工的岗位吗？而且还降了薪水。。。又不给工作他做，只让他跟废人一样在那里呆着。。。就是不想解雇他，为了不赔偿。这只能眼睁睁被他们这么剥削吗？只能自己主动离职 他们能随意调动员工的岗位吗？而且还降了薪水。。。又不给工作他做，只让他跟废人一样在那里 ...
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关于公司调动员工岗位的相关问题 您好，我在佛山市汇江混凝土有限公司工作，因为公司员工多了，想裁人，公司打算撤消我目前所在的职位，然后名义上计划把我安排在 都满了！就叫我在这里待岗留位等电话说那个部门却人就去那个部门上班，后来公司又以我没有打考勤卡为由将我作为制动离职处理不给于任何赔偿，还有我每个月的 ...
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公司现将工作岗位转包给人，口头说要我们上十二小时制，如果不上就调动岗位，我们同公司签有合同制八小时制，也没给我们买社会。合同上有条，甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，乙方应听从调配。这乙方必须服从的吗？ 如果不服从公司有权要求员工自动辞职吗？...
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