7566.7元。2018年至2019年9月份，考核一直是前三。自2019年10月后，公司新换的领导安排我作一些能力外的事情，对我绩效考核，因为完成不够好 绩效算公司克扣或拖欠劳动者工资吗？ 3、公司缴纳的五险一金是否足额缴纳？若未足额缴纳，本人应采取哪些合法措施？ 4、本人想辞职，但又想得到经济补偿。 ...
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现想提出辞职，辞职需要提前30天告知吗？要如何辞职才能维护好自己？辞职后仍拖欠工资以公司没钱为由我该如何？工资发放从来没有规定的时间，有时月初，有时月中。已拖欠15年 月，16年3月半个月，4月半个月，5月，6月半个月的工资，问老板工资的问题老板装没看见不回信息，可他明明在我给他发信息之后发了条朋友圈 ...
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因工资拖欠1年半未发，15年5月份底从原单位辞职。 情况是这样的，12年刚进这家公司签了两年合同，后合同到期，仍在这公司工作，一直没有重新 至我辞职后仍没给结，算起来快一年半了，会赔双倍工资吗，社保一直在这家公司交到辞职后，请问我这种情况工资如何结？没有合同，如果结每个月工资 以什么基准给我结？我前年 ...
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我在一家公司上班，由于该公司拖欠工资便辞职了，辞职后我催他发工资他告诉我说扣了200一个月，我职期间却没和我说过，这样合理吗，这时已经拖欠了我3个月工资没发...
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你好，我想像您咨询一下。关于公司一直拖欠工资，所以准备辞职，如果辞职后公司要求和职工一起发工资，而且可能是离职3个月后才能把工资领完，公司的做法合法吗？我应该怎么保护自己的权益...
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7月19日上岗，在实习期没签劳动合同。公司一直不发工资，总是以过几天/没钱来拖欠工资，我在最后九月初要工资无果只好申请辞职，在9月9日辞职，双方约定好 过几天拖。证据都有微信聊天记录都有。我想知道他这样拖欠工资加上辞职后未按约定时间结清工资，我能不能申请仲裁或者打电话给劳动局帮我解决或者可以要求赔偿双 ...
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入职，无劳动合同 工作多月，因工资长期拖欠俩月。工作量大。特提前向公司辞职。 公司到辞职时间后，不给结清工资（辞职后续工资，需，三个月后依次发放拖欠的俩个月工资） 现有一张工资卡为证， 如何决...
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月12日提出离职，而仅在单位给的离职申请表勾选因工作环境而辞职，表上仅有签名无画押，但后面公司给离职证明有我的签名和画押的回执单，可公司不给我清算 的百分之二十五的经济补偿金吗？ 2、能索赔目前仍在拖欠工资的经济补偿金吗？ 3、能索赔因拖欠工资而主动离职后的1.5个月的经济补偿金吗？ 4、因多次调解均 ...
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发 我问其他同事都是进厂没有收过工资的 我们有4人一起提出辞职 公司不同意 我们就去伦教劳动局请求帮助调解 公司就同意我们走 4月16日发放我们 打他其它号码也一样关机 就去厂里公司里没有负责人我就打110报警 警察带我再去劳动局寻求帮助 劳动局叫我们申请仲裁请求支付拖欠工资及赔赏 我们就申请了 5月 ...
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我是中铁后名职工，因辞职，单位要我赔偿六千元（三千元证件一次性奖励，每个月证件津贴及社保单位部分），我已提前一个月申请，合理吗本人是 处工作无节假日且工作时间24小时，工作环境极差，经常无限期拖欠工资，于此我于2013年1月16日提出辞职，公司表示，辞职要扣除以前的一次性奖励，每个月的津贴，及社保单位 ...
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