公司违法解除合同。但对（一）加班工资，我提供了微信群通知的记录（手机上有原始记录），即证明公司考勤需要员工签字确认，希望按照我已提供证据证明对方存有加班记录，对方不提供则承担不利后果，来让举证责任转移到公司一方。还提供了当时个别月份流传签字的考勤表照片（上有其他员工签字）。 ...
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去不了两天），老板是男的。老板有自己单独的办公室。老板在未告知员工的情况下，在女员工所在的办公室里安装了一个摄像头（带声音监控），还放在了一个角落，不易 间被发现。对于该女员工，可以伸张到什么样的合法权益，老板应该承担什么样的责任。下班后，由于害怕，两名女员工去公司确认是否是摄像头，属于违法行为吗？...
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多月后才与员工签订劳动合同，那么可不可以就用工之日起一个月内不与员工签订劳动合同为依据要求公司发双倍工资？如果可以，双倍工资的计算日期是从用工之日起到哪一 合同上的某些条款，公司也不能按照合同上的约定要求员工承担相关的责任吧？还有，公司如果要求员工今天签订一个星期后才开始的合同，那么公司的做法违法吗？...
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多月后才与员工签订劳动合同，那么可不可以就用工之日起一个月内不与员工签订劳动合同为依据要求公司发双倍工资？如果可以，双倍工资的计算日期是从用工之日起到哪一 合同上的某些条款，公司也不能按照合同上的约定要求员工承担相关的责任吧？还有，公司如果要求员工今天签订一个星期后才开始的合同，那么公司的做法违法吗？...
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、乙方在租赁期内，铺内不得存放危险物品和违禁品，如违法经营而发生的一切经济纠纷及法律责任，由乙方单独承担。 七、租赁期内，乙方是该铺位的安全经营和 安全措施。货物堆放不得遮盖消防设备，要留有充足走火通道，并自觉购买财务保险和员工工伤意外保险。如由乙方及雇员、代理人、合伙人或任何相关人事疏忽引至乙方遭受 ...
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就业协议，不须支付违约金： 1、经甲方安排的体检证明乙方身体状况不符合《公司新员工健康标准规定》的（补充条款附件） 2、乙方给甲方提供了虚假简历信息， 提出接触就业协议的，应承担违约责任 八、乙方因违法违纪被追究责任，或违反本协议第二、三条约定的，就业协议可以解除，由乙方承担违约责任。 九、甲乙双方应 ...
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你好，我想咨询下，公司为了贷款，让员工和财务经理做假的银行流水，我们负责PS，就是把原有的银行流水上的数字按照财务经理改完的数字P上去，然后财务经理就是 而且还是领导分配的认为的情况下，我PS了，我是犯罪了么？如果犯罪了是什么罪？该怎么处罚？ 财务经理一定是违法了，他该承担什么样的责任，他会怎么处罚？...
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就业协议，不须支付违约金： 1、经甲方安排的体检证明乙方身体状况不符合《公司新员工健康标准规定》的（补充条款附件） 2、乙方给甲方提供了虚假简历信息， 提出接触就业协议的，应承担违约责任 八、乙方因违法违纪被追究责任，或违反本协议第二、三条约定的，就业协议可以解除，由乙方承担违约责任。 九、甲乙双方应 ...
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就业协议，不须支付违约金： 1、经甲方安排的体检证明乙方身体状况不符合《公司新员工健康标准规定》的（补充条款附件） 2、乙方给甲方提供了虚假简历信息， 提出接触就业协议的，应承担违约责任 八、乙方因违法违纪被追究责任，或违反本协议第二、三条约定的，就业协议可以解除，由乙方承担违约责任。 九、甲乙双方应 ...
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我的言论，如解除合同书上能证明协商解除等。 开庭时公司法人没去，去的是一个有公司授权的所谓员工，这个人我不认识，当庭我提出质疑，仲裁员以有 ，那么仲裁可以认定通话录音的真实性吗？如果仲裁还是偏袒对方我怎么办？ 2.如果电话录音仲裁认定真实，那么对方的庭审过程中说谎，会承担什么样的法律后果。 3.庭审中 ...
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