我在湖北，我想咨询关于人身伤害赔偿问题，我被六楼装修工人扔下砖头砸破了头，伤口约6cm，拍CT暂时没有其它不适，除了医药费我还可以向他索要哪些赔偿？关于误工费，我月薪约3000，按我的工资水平，除了医药费，其它赔偿他大概需要赔付我多少？赔偿金是由他一人承担还是由他和房东一起承担？...
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公用”行为无疑是职务行为，而执行公务期间，应是指从踏上执行该公务的路程开始到完成公务返回单位或家中时为止，职工驾驶车辆正常上下班不属于“私车公用” ，由用人单位承担侵权责任”和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条“法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员，在执行 ...
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规定申请二倍工资的赔偿吗？还有要准备什么法律支持的相应证据吗？ 谢谢好心人的解答，不管怎样我们都会跟土匪公司斗争到底！谢谢了！ 问题补充： 未签订劳动合同但缴纳社会保险，算不算“实施合同”，是不是就可以逃脱新劳动法中关于“二倍工资赔偿”的约束？谢谢 另：未签订劳动合同但缴纳社会保险，算不算“实施合同 ...
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煤炭，第二天一早我爸爸去问他们是否适应发现两人都煤气中毒死了。他的子女来到新疆后要求我爸爸赔偿六十万，我爸爸因为工程快要开工，不想惹麻烦，也不想委屈了亲戚，便 打电话给我爸爸说没钱花了，不给打钱就做了我弟弟，我爸爸担心弟弟受到伤害，当天下午就给他们打了三万元。12年12月6号，他们再次打电话给我爸爸要 ...
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15:30-22:00）时间，高峰期乘坐公交车担心发生意外，如果在上下班时造成的伤害属不属于工伤，能否要求公司赔偿，而公司因为我怀孕而故意对上班时间做更改是否合法 3.由于公司最近对我所在上班地方进行装修，存在严重的有毒气体而导致我不能上班，公司按天扣除工资是否合法 求解！谢谢！...
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尊敬的律师，您好，我想请教您关于校企协议违约方面的问题。下面是协议的具体内容：（甲乙丙分别是企业，学校，个人）甲方权利义务：顶岗实习期间，甲方 实习学生办理商业意外伤害保险手续，并代缴相关保险费用。二，在作业中乙方顶岗实习学生发生的伤亡事故，有乙方按国家有关规定负责统计上报并追赔相关保险赔偿，涉及甲方 ...
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你好：我爸在一工地做事 ，没有签劳动合同，受雇主雇佣做事，现出现意外伤害伤残（第三节脊柱压迫性骨折）伤残鉴定估计在六级左右，和雇主协商未果，故提出上诉，根据《最高人民法院关于人身伤害赔偿法律的若干问题的解释》的第九条和第十七条进行赔偿 ，我们需要提供哪些相关证据？感谢 ...
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：《工伤保险条例》第三十一条明文规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在 时的所有工资和福利待遇？在《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》中明文规定劳动法中的工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作 ...
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同事也2次找他谈过要改进，父亲也积极的改进，这次直接就找人来做父亲的事情，让父亲回来，这种情况可以要求赔偿吗？另外父亲只是管理方式他们看不惯，但是父亲的 ，但是他说没有问题，现在事情搞成这样，该怎么处理？本来想算了，但是我觉得他这样不打招呼就直接找新人来，有点伤人。而且中间也发生过多次伤害我父亲自尊的 ...
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补偿他们的劳务损失。当时，外地工人只在新房子外面的墙上划了几条线。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第十四条【劳动合同被确认为无效后 合同的前提下，两位房东为了息事宁人给出了1500元人民币的赔偿，这两位房东给出的补偿恰恰是劳动报酬的几倍。之后，村委出面进行协调，并电话通知外地老板 ...
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