公司工作，我和他们讲我治疗中，没法过去，然后人事和我说周一再说吧！我请病假的时间是周四，周五，两天！在治疗期间我手机不知道什么时候没电了，开机后看到 处分，我看了员工手册，没有哪一条规定员工请假，病假期间手机不畅通，就给予处分！并且，我生病时长期加班造成的，过度疲劳，病来了，抵抗不住了，一个多月了还没 ...
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合法权益，同时也依据《员工手册》中需“定点医院出具病假证明”的规定，通知你至指定3甲医院再行检查，以确定你是否需要休息及休息的时间，并指定专人陪同。该 情况下擅自休假，符合员工手册中关于“无合格证明在家休息，按旷工处理，情节严重的公司将解除同该员工的《劳动合同》并给予纪律处分。”的规定，故公司决定： ...
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勤工俭学，在株洲的赶集网找了一名服务生的工作。 在2015年9月13号的上午去面试，内容主要是关于薪酬和工作时间，薪酬是每工作一小时工资八块钱，工作时间由他 第四天星期天早上说我从今天开始上班，然后老板说我因无故旷工要求解除劳动关系，我说我请假和你说了，你也答应了。他说我就同意了星期五下午的假，然后 ...
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清溪镇某公司有一员工,在2014年7月,本人以有病为由向公司提出请长假3个月看病,公司人事经理同意并写了协议,请假时间从2014年7月 到期回公司后,提供:医院病历,诊断证明,出院小结,医疗发票,相关有效证明,病假工资按规定支付,如不能提供这些证件,请长假无效,公司如解除劳动关系不作任何补偿,公司法人 ...
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公司员工工作性质为长期出差，有员工于今年1月1日至1月31日请假结婚。公司规定婚假为七天。因为在这31天里23-29日为春节休假期。我想请问下，在计算这段时间的基本工资时，除婚假七天的工资外，春节的七天是否要单择出来计算工资，还是除七天婚假其余全算事假呢？...
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了，怎么办？ 马贵承 已过期 2010-09-06 回复(7) 关于公司遣散员工，费用如何计算 我于2012年2月进的东莞一家公司，未曾签过劳动合同，但每月都 支招，谢谢！！！ 落山 已过期 2010-09-18 回复(2) 很急！！ 误工费和营养费的规定是怎样的 傍晚天以黑了还下着小雨我开车在镇里的 ...
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无特殊情况请假需提前一天，不接受已经过了上班时间再请假，否则视为旷工 8、员工自己用餐的餐具不得留到厨房不刷，一经发现，厨房有权不提 供该员工员工餐 9 夜班网管巡查时不定时检查卫生间，发生堵塞情况及时处理，否则处理完下班 关于收银少钱以及碎屏的处理方式 1、收银少钱 当班确认网管，店助，店长漏收或 ...
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我是一名劳务派遣员工，按照公司排班表上班，（公司规定上4休2）没有请假，也没有旷工，但有时上班时间达不到劳务公司要求的20天，劳务公司就扣底薪，请问这样做合法吗？...
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杀害在车间内，应从严追究被告人胡勇刚、赵阳故意杀人罪的刑事责任。另外，胡勇刚、赵阳系大地公司员工，在工作时间，二人用作业工具杀鸭刀将周小雷杀害， 通则》第一百一十九条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第二十七条、第二十九条之规定，判决如下： 一、被告人胡勇刚犯 ...
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医院证明的原件，否者就说是违反员工手册（手册能没有明确要求是原件）不符合请假流程，公司提这样的要求是否是一种法律陷阱? 接受调岗：如果好友接受调岗 时的偷录音具有法律有效性吗？ 6. 好友关于此事处理的意向： A. 最好继续留原单位工作，但工作强度、压力、时间等不能增加，薪酬可适当减少10%。 B. ...
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