因为在工地受伤，导致腰部受到重伤，老板只支付2万元，请问，我可以通过法律得到合理的赔偿吗？...
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第九条、第十条解除本合同；本合同期满乙方有下列情形之一的，除(1)按国家关于工伤保险规定执行外，本合同顺延至下列情形消失： 1、乙方患职业病或因工负伤 按有关协议的约定承担违约赔偿责任。 第十六条 劳动争议 甲乙双方因履行本合同发生争议的，应通过友好协商的方式解决。协商不成的，按法律规定的劳动争议处理 ...
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现在住院治疗中。住了20天了，现在医疗费是公司出,现在医院通知可以出院了。关于赔偿问题，公司同意给1万元（包括一个月的工资和伤残补贴费）。我们觉得不 都是农村老实人。又不懂法律。所以上来咨询一下各位律师。 1、像我哥哥这种情况。如果双方协商不成，我们应该怎么办。 2、如果鉴定工伤，有没有把握，能鉴定到 ...
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的底层人物，我们为了生计，靠自己的劳动力想得到自己应有的报酬。对此事件我们通过法律流程来维护自己的权益？ 对此工程，我有所凝问： 1.建筑安装公司将项目 需其他工具）、合同实施期间物价、人工费用上涨等因素导致的风险包干费。” 关于工伤事故费由我方承担是否合法？ 4.施工过程中，有人断腿正在医院治疗中， ...
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底层人物，我们为了生计，靠自己的劳动力想得到自己应有的报酬。对此事件我们通过法律流程来维护自己的权益？ 对此工程，我有所凝问： 1.建筑安装公司将 ？ 2.合同中要求我方承担意外伤害保险费用是否合法？ 3.合同中记载劳务单价： 关于工伤事故费由我方承担是否合法？ 4.施工过程中，有人断腿正在医院治疗中 ...
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去年鉴定的工伤九级，今年7月底合同到期，本人已过了停工留薪期和医疗期，单位可以和我终止。但是单位说只赔付《工伤保险条例》里的一次性医疗补助金和一次性就业补助金，对于《劳动合同法》里关于终止合同每工作一年给一个月的补助金单位不给，说是这两者只能选其一赔偿。请问这个有法律依据吗？...
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前不久我爱人因工伤去世，后尤其工作单位和我，我的岳父母共同协商就赔偿金额和赔偿金额的分配签订了一份协议书，其中分配条款明确表明：我爱人的父母从赔偿款中领取抚恤金14万，一次性死亡补助金4万，其他剩余款项有我和小孩领取，各方签字盖章。现在我的岳父母又向法院 ...
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损失的，应予赔偿。 第九条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生、劳动纪律及甲方规章制度的教育和培训。 甲方按照国家关于女职工、 ； （四）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的； （五）法律、行政法规规定可以解除劳动合同的其他情形。 第二十二条 乙方有下列情况的 ...
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发放。 社会保险费：乙方学习期间，甲方按最低工资保障线为乙方缴纳养老、失业、工伤、生育等社会保险费，个人应缴纳部分由乙方缴纳，企业在生活费中扣除。 其他 甲方将根据乙方违约情况，对乙方批评教育或给予行政处分，并要求乙方赔偿一切损失，追究乙方的法律责任。 第十条 本协议自双方签字盖章、经公证处公证后生效 ...
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双方经友好协商一致达成如下协议: 一，乙方必须符合《美团外卖配送服务协议》关于送餐员的要求，自行办理和提供以下证件: 1.提供真实合法有效的身份证和居住证( 餐交通工具造成自身伤亡的，乙方自行承担，甲方无需赔偿。 4、乙方同意在合同期间自身所受伤害，不属于工伤，先由保险公司依据意外伤害险条款赔付，不足 ...
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