110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1665 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
您好,麻烦咨询关于劳动合同问题,公司今天通知我解除劳动合同,我试用期已过,但未满六个月。请问公司目前应该支付我多少补偿金,工资如何结算?...
//www.110.com/ask/question-10279568.html-了解详情
其余的都是让我填的。之前催促我签了一份离职工资发放标准,内容是:离职当月工资及奖金结算清楚后,于当月暂支付基本工资的一半,另外一半和奖金在3个月后才能拿到。我是4月2号走的,按照协议来说,我三月工资是不是应该按时发给我,而且这样发放工资合理吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-2411531.html-了解详情
盖的章是建筑设备公司第三分公司的名字,现在未到一年合同,因公司问题需要解聘我们 请问该协议是否有效?社保是否可以补给我们?我们能得到怎样的赔偿? 依照行业属性,甲方安排乙方执行不定时工作制。 劳动报酬中写道:甲方支付乙方的工资报酬参照公司《关于规范建筑公司用工管理的决定》中的标准执行。乙方自行缴纳社会 ...
//www.110.com/ask/question-1098591.html-了解详情
抚养权归他 2、共同财产房子归儿子所有,他家只有居住权,没有所有权。3、我每月向他支付200元的生活费。4、家里以前的一切债权债务归他,与我无关。分开后,我把 房子)吗?我们分开时,还有一些债务,是买房子时欠下的。关于生活费的问题,当时我们分开时我的工资只有500到700,到底是多少,我现在记不清了。...
//www.110.com/ask/question-1064681.html-了解详情
是2012年3月20日。2012年3月20日之前被诉人未成立,并不具备与申诉人签订劳动合同的主体资格,故对申诉人要求支付2011年10月20日入职至3月15日未签订劳动合同赔偿双倍工资的请求,因无事实依据,本庭予以驳回。 已经是证明有事实劳动关系,如果 ...
//www.110.com/ask/question-1061644.html-了解详情
基本工资来计算,我想问这样算对吗(况且公司把基本工资都设成不高于1500,实际每个月发的工资总额可能是基本工资的2、3倍)?另在网上查到病假工资由用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付,这个正常工作时间工资是不是每个月都发的所有项目之和?...
//www.110.com/ask/question-988528.html-了解详情
公司因资金不足停工一段时期现即将复工,宣布停工时公司与工人有口头协议停工期间支付工人基本生活费;现公司通知某工人前来上班,但该工人没按规定时间来复工且表示不想再来上班了,也未办离职手续,按公司规定是做自动离职处理。请问公司应该支付停工期间该工人的基本生活费吗?...
//www.110.com/ask/question-1001079.html-了解详情
关于婚假工资支付问题,我们公司工资是由基数1400和系数1.5组成的,为什么在请婚假期间只有工资基数呢,这样合法吗?...
//www.110.com/ask/question-946761.html-了解详情
(我是1500)+绩效等 差别都在岗位津贴上了 但是每次都是口头说 工资是2500+绩效 请问在我休产假的时候应该发给我2500的基本工资还是 1000 的? 的基本工资 我有何依据争取利益 谢谢还有100块的全勤奖金, 这个是不是肯定的没有了 我公司的规定是发工资形式 支付产假的钱 不是发生育津贴 ...
//www.110.com/ask/question-545253.html-了解详情
税款所属期起:2018-12-01 税款所属期止:2018-12-31 征收品目:工资薪金所得 支付单位:(珠海经济特区某某电子有限公司) 收入额:7000元 应缴税额:60 ...
//www.110.com/ask/question-13877336.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索