的，而且我没有给他交接工作到1个月。 3：他说如果我强行离开当然也不会找我赔偿违约金，但是不给开离职证明。我已经查阅离职证明是单位必须开的。 问题： 1：我想通过EMS邮寄给这家公司，然后里面放好我的离职通知，当然我以根据他未买社保而终止，不想这样没有依据的走掉，以后很多事情说不清楚。我想问下我这个 ...
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被老板无故解聘，而且没提前通知我，这19个月期间一直是口头协议工资从最初的1600元到2011年的2100元，没有买社保之类的。请问我 过也没有补贴和补假，请问我的经济补偿可以要求那些项目呢。我的电话18080839700，QQ；2499885008 希望得到有关律师的帮忙。 目前我手里有的证据，所在 ...
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就以工作出错为原由，扣了几百块钱，现在又让我承担工具款1500元，还有公司给库管买的社保要扣除下来，但是接手的同事做账做错了，用的我的号审核的 公司先发我工资，如果有经济纠纷，他们要劳动仲裁或者劳动诉讼都随他们。我觉得，不管怎样，都应该先发我工资，这是两条线，赔偿不赔偿，赔偿多少都不是公司一个人说了算 ...
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拿到1个半月的补偿金，请问他没提前30天书面通知我，我能再拿一个月的经济补偿金吗？（重点）还有就是没有帮我买社保的那部分应该怎么办，是叫他补交还是作为经济补偿给我，没有签合同的部分中所赔偿的双倍工资包不包括已发的工资。...
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的，而且我没有给他交接工作到1个月。 3：他说如果我强行离开当然也不会找我赔偿违约金，但是不给开离职证明。我已经查阅离职证明是单位必须开的。 问题： 1：我想通过EMS邮寄给这家公司，然后里面放好我的离职通知，当然我以根据他未买社保而终止，不想这样没有依据的走掉，以后很多事情说不清楚。我想问下我这个 ...
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，入职职位是“网络营销员”，部门是销售部。2011年3月这家公司给我签了一年的劳动合同。2011年8月1日-8月12日本人因在礼仪考试中考试得最后一名 太低”（本来也是因为没有社保但没写上）为由提出辞职。请问本人现在是否可以以未买社保和改变劳动内容未补签合同为由申请劳动仲裁要求工资赔偿一年一个月工资。...
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予以开除处理，并保留追究法律责任和经济赔偿责任的权利。离职工资未发放。 请教: 现员工提出： 1、公司没有签订劳动合同，没有购买社保，违法解除。要求支付双倍工资。 未签订，后面通知到本人时，说要离职，不签肯。（关于社保，如果有必要，公司可以补买5月份） 公司可以从哪些方面赢得胜算？（如果有胜算，公司 ...
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就以工作出错为原由，扣了几百块钱，现在又让我承担工具款1500元，还有公司给库管买的社保要扣除下来，但是接手的同事做账做错了，用的我的号审核的 公司先发我工资，如果有经济纠纷，他们要劳动仲裁或者劳动诉讼都随他们。我觉得，不管怎样，都应该先发我工资，这是两条线，赔偿不赔偿，赔偿多少都不是公司一个人说了算 ...
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28日，公司下达与本人解除劳动关系通知书，理由是22,23,24，25,26,27日没去生产部门报到上班，说本人在打卡在保安室和厂外逗留。解除劳动 合同的要求的主体已违法，公司不进行经济赔偿，我是否可以仲裁。 4.公司没有足额支付加班费，证据是工资条和考勤 公司严重超时加班 5.公司没跟本人买社保 6 ...
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去年11月份，我在上海一家酒店应聘部门主管，在5个月的工作中，公司前2个月没给交社保（在后来劳动仲裁时，补交了），另外每个月都要从领班级 ，劳动仲裁委员会裁决结果是赔偿我扣除的3000多元，他不服。起诉我在3月的时候，给公司带来经济损失10000多元，具体是：当晚客户预订了6桌酒席，在买单的时候，帮助 ...
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