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通信行业薪资是按照 基本工资+出差补助+年底提成 三部分组成,其中基本工资和出差补助是按月发放,奖金分两次(年底,下年中)发放,签订合同时,只提到基本工资。离职后,若公司拒不支付,应该怎么处理?5月份离职的,奖金一直没有发放。...
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