售楼处的沙发上过夜，保安还经常借大衣给我当被子，出事前一天我在售楼处加班到晚上10点半回去，第二天是周一，项目要开例会，所以不能迟到，我在 认定决定。 【根据《工伤保险条例》第十九条第二款规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”而且用人单位要承担举证不能 ...
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（有具体名单），一天24小时，3人轮流值班，每人8小时，不存在加班的事实。 焦点一：由谁举证？最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。从本案看，①郑某主张加班费，应承担举证责任，但郑某没有任何证据 ...
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没有给员工工资条和员工核对工资，工资直接打到卡上，我主张加班费，证据应由谁提供？根据江苏省工资支付条例第六条 用人单位(个体工商户除外)应当就工资分配、工资支付 。 我是否可以以被告违反了根据江苏省工资支付条例第十条、第十八条的规定要求被告对我加班的事实承担举证责任？超过两年的部份，也由被告对加班的 ...
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对于劳动者向用人单位追索加班费案件，劳动者应当承担举证责任，如果劳动者有证据证明用人单位掌握证据，用人单位不提供，由用人单位承担不利后果。（9月15日《新京 责任更为容易。 既然案件已经闹到法庭，而且没有举证责任，用人单位断然不会傻到自我证明加班；相反，要他提供未曾加班的人证物证恐怕倒是一件相对简单的 ...
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漏水的部位不是生活睡眠区域） 5、 如果他家要提起诉讼是不是应该“谁主张谁举证”，找鉴定机构的事情在调解阶段跟我家有关系吗？现在我们觉得他家关联在漏水这件事 次联系关阀门长时间不到，且阀门关不严，造成损失扩大）、我家分别应该承担怎样的责任？现在如果单说调解，我们也找不到工长，如果上法院，是否可以申请把 ...
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