十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 其中的四十五日和十五日是指自然日还是指工作日？...
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的工资及出差补助。 现在公司单方面，派遣一个新人到我市场交接，期间并没有通知或告知有此类事情，还是我主动打电话问的，老板说现在停我职务（停职 仲裁，请贵院依法裁决，以保护申请人的合法权益。 此致 九江县劳动争议仲裁委员会 申请人： 年 月 日 附：1.副本 份；2.物证 份；3.其他 。 请问专家，我 ...
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一句双方签订的劳动合同追究被告违约责任,要求被告给付违约金3000元(上岗培训费),原告向站前区劳动争议仲裁院申请仲裁,2012年2月10日站前区劳动争议仲裁委员会作出了不予受理通知书,现原告依法向法院提起诉讼,恳请法院依法维护原告的合法权益, 因为 ...
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接到本通知之日起60内以书面形式报天津经济技术开发区劳动争议仲裁委员会申请仲裁 如无争议接到本通知之日起60内到开发区人才服务中心办理人事关系，人事档案转存手续 将补交档案保存滞纳金 这2句话是什么意思 ，是要办理人事关系了就不能申请仲裁了吗？我的档案还在西青没转到开发区了（企业只要保险关系不要档案） ...
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劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件案件若干问题的座谈会纪要》中第26条规定“用人单位违法解除劳动合同，劳动者以用人单位未提前30日以书面形式通知劳动者 单位是否可以随时解除合同而不给予补偿了？ 2、劳动法规定，第三次签订劳动合同应为无固定期限合同。如果劳动者未主动提出签订无固定期限合同而与 ...
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您好，我在2016年1月20日收到西安市碑林区劳动争议仲裁委员会关于用人单位不给我支付工资的受理通知书（碑劳仲案字2016第48号），对方（被申请人）同时也已收到了通知书。 我多次催问仲裁委员会什么时间可以进行调解或者仲裁，仲裁委一直答复让继续等待电话通知。 自领取受理通知书至现在已经过去三个多月了 ...
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的；（三）低当当地最低工资标准支付劳动者工资的。《违反和解除劳动合同的经济补偿礼轻人意重法》第三条规定：用人单位克扣或者无故 ，故追加被申诉人一次性支付申诉人加班工资、工资差额和经济补偿金的的1倍的赔偿金。 此致 西安市新城区劳动争议仲裁委员会 申诉人：_________ 年 月 日因为单位没有和我签 ...
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请问：我在3月9日已经向仲裁委员会递交了《劳动争议仲裁申请书》，3月16日接到通知是在4月16日开庭，我想将我的堂兄补为代理人，现在还可以向仲裁委员会申请吗？我的普通话说得不好，我担心到时候开庭了我会说不清楚，现在想将我的堂兄补为代理人，不知道现在是否还可以向仲裁委员会申请呢？ 急。。。。。...
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知道，难道劳动法律就是这样规定的吗？普通劳动者该如何维护自己的权益呢？我已经提起区域内的劳动争议仲裁委员会了，可是得到的结果却是：支持补缴工作期间的社保，但是却因双倍工资过了诉讼日期、离职补偿金及代通知金没有物证证明被辞退而驳回。...
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时间的安排等，原来一直对我工作非常肯定的公司却突然由总经理秘书通过手机短信通知我，说经领导决定，认为我在试用期不适合此工作岗位，公司决定正式辞退，这 想通过劳动仲裁来解决，维护劳动者应有的合法权益。昨天到朝阳区劳动争议仲裁委员会拿了申请书，特向您请教，不妥之处请多多指导。小女子在此先谢啦！ 请求事项： ...
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