做了20年的模具师付。 2.当事人工伤期间一月份工资，二月份工资，三月份工资，总共是三个月的工资，被人民法院，一共判了一仟多元。 3.（二个）劳动仲裁案件判决书都是按一个模具师付判决的。基本工资一万多，没有赔偿款。 4.民事诉讼中，当事人提交了调查申请书。一审法院没有调查。 ...
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2015年1月，出工伤； 2015年9月，伤残赔偿及住院补助由社保转账至公司； 2016年3月，与公司解除劳动关系，并社保支付一次性医疗补助； 2016年3月，因各项赔偿、补助及工资，公司都拒不支付，提出劳动仲裁； 2016年8月，仲裁初审判决，除工资及一次性就业补助外，其他请求 ...
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本人因工受伤，老板把我开除。我感到不公平，就向劳动仲裁委员会申请确认事实上的劳动关系进行仲裁，主张工伤待遇赔偿及一次性医疗补助金和一次性就业补助金；主张单位不与我签订劳动合同二倍的工资赔偿。谁知道事情已经发生近一个月，老板报案说他办公室丢了5000元现金。注明：报案时间是 ...
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