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劳动
投诉举报的
时效
怎么算?
未与劳动者订立书面
劳动
合同
的,应当向劳动者每月支付二
倍
的
工资
)的规定,在离职后的7月10日向单位提出要求支付我2008年2~6月的
双
倍
工资
。 目前正在 向劳动部门投诉举报。 那么现在问题来了,就该事向劳动部门进行投诉举报的有效
时效
是多久?另外
时效
开始计算之时是7月1日还是7月10日? 谢谢!尊敬的律师 ...
//www.110.com/ask/question-182.html-
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