我的劳动合同是2014年6月16日到期，那时候没有通知我续签还是没有续签，之后继续上班到6月27日，公司口头通知不再续签，并且30号下了一份合同期满不续签的通知、内容是因为我的工作失误给公司造成多少损失，（这个我是有异议）通知我公司不续签， ...
//www.110.com/ask/question-2629112.html-了解详情
，到期后，双方没有续签劳动合同，而是口头约定让张某继续待在公司，直到公司招聘到新的员工为止，双方依然按照之前的合同约定履行权利和义务。张某工作了一个月后，我 。单位没有批准他的离职申请，10月1号后，张某就没有来上班，单位也没将9月份的工资支付给他。现在张某提起仲裁，要求单位支付由于拖欠工资导致其解除 ...
//www.110.com/ask/question-385742.html-了解详情
第十六条劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当 公司工作，合同到期时，我电话要求派遣公司跟我续签合同。派遣公司没正面回应我。 现在已经无合同工作了8个月了。工资什么的都是派遣公司代为发放。 请问，我 ...
//www.110.com/ask/question-1290872.html-了解详情
2008年10月，我和公司六年合同期满，公司要我续签合同，由于收入低，我没有同意续签，至2008年12月，我提出离职申请，但公司没有同意，主要原因是 该支付公司的培训及相关费用 2，保密协议中有继续服务5年的约定，本人签字后并没拿到原始单。 3，保密协议为公司自身设计，是否具有与劳动合同同等约束力。...
//www.110.com/ask/question-48607.html-了解详情
老爸在2009年和人签了个2009-2011年工作时间的合同。 现在和那个雇主闹矛盾没去做了、 合同到期后没有续签。那么之前的合同还有法律效应吗？ 请律师们帮我解答下；之前的合同里说【双方解除或终结劳动合同后，我爸在三年内不得从事与雇主一方向它 ...
//www.110.com/ask/question-1208816.html-了解详情
双方的劳动关系,这种情形的正确理解应该是终止还是解除?用人单位要赔偿给劳动者吗?如果需要赔偿的,具体如何赔偿法? 3,合同期满后逾期没续签合同,仍留本人在单位继续工作的 十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与 ...
//www.110.com/ask/question-600368.html-了解详情
经营期限自2009年9月11日至2013年8月25日止，期满本合同自动终止。 第三条 工作时间 根据出租汽车营运特点，本市出租汽车行业驾驶员承包经营依法实行不定时工作制 解除 一，承包经营期内，甲方发生下列情况之一的，乙方有权解除合同： 1，有《劳动合同》第六条第五项情况之一的， 2，因管理不善被城市 ...
//www.110.com/ask/question-66220.html-了解详情
签 工作岗位也没有发生改变 还是工行的储蓄业务 94年合同期满 工行和我没有办理合同终止和续签还继续用我 我的工作岗位还是工行的储蓄业务 一直到2003年元月工行与我签了一份一年合同并且2004年元月合同到期 工行以合同到期为由终止双方的劳动合同 我在工行连续工作了16年 问题1，92-94年和 ...
//www.110.com/ask/question-29208.html-了解详情
三年至2011年6月13日,至今仍未收到单位续签合同的通知,已经逾期两月零十二天. 根据劳动法最新规定,想请教老师们以下几个问题: 单位逾期不 的劳动关系,这种情形的正确理解应该是终止还是解除?用人单位要赔偿给劳动者吗?如果需要赔偿的,具体如何赔偿法? 合同期满后逾期没续签合同,仍留本人在单位继续工作 ...
//www.110.com/ask/question-600363.html-了解详情
的劳动合同。单位方面出具了给我缴纳保险的单据，他们辩称，虽然没有和我续签劳动合同，但是保险没有停缴，工资没有降低，所以并没有侵害我的权益。并且拿 的合同期满后。申请人仍然在被申请人处工作，被申请人仍然按照原合同约定条件履行义务。申请人主张的劳动合同期满未及时续订劳动合同支付双倍工资的仲裁请求，与《劳动 ...
//www.110.com/ask/question-133445.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务