意外险，“亲情1+1”，劳保用品。 第三十三条 本合同未尽事宜或与今后国家、自治区有关规定相悖的，按有关规定执行。 第三十四条 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各持一份。 ” 4、有些转正的员工签了劳动合同，一式两份，行政部也不给员工一份。 ...
//www.110.com/ask/question-8509876.html-了解详情
延长本协议规定的服务期。 2.2 乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的，甲方可以解除劳动合同，并要求乙方承担赔偿责任。 2.3 乙方承诺，按甲方安排的培训 乙双方各执一份，具有同等法律效力。经双方签字或盖章之日起生效。 甲方：签字和和手印 乙方：签字和手印 签订日期：2018年7月9日 以下是我们 ...
//www.110.com/ask/question-13795115.html-了解详情
年，服务期限为甲方开业后满两年，乙方的劳动合同到期而培训协议约定服务期未满时，该申请人需续签劳动合同 。乙方服务期未满，提出离开甲方单位，乙方应按照人民币 本协议发生争议应协商解决，若协商不一致，双方同意由甲方所在地劳动仲裁机构进行仲裁。 七、本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效执行。本协议一式两份， ...
//www.110.com/ask/question-110604.html-了解详情
使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。 4、劳动合同未到期，未发放的绩效提成中途辞职视同放弃。 第十条、因 申请仲裁。 第十一条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。 第十二条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份， ...
//www.110.com/ask/question-10402431.html-了解详情
使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。 4、劳动合同未到期，未发放的绩效提成中途辞职视同放弃。 第十条、因 申请仲裁。 第十一条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。 第十二条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份， ...
//www.110.com/ask/question-10402421.html-了解详情
签劳动合同的时候另签了一份协议书,协议书只有一份,而且是公司单方持有,协议可能是规定在未为公司创造效益的情况下工资按基本工资的15%开,由于当时匆忙, 协议书是无效的,我有权利向公司索取补偿是吗? 可还有人说协议书只要双方签字或盖章后就是有效的,不存在单方持有和双方持有的说法,请问到底哪个是准确的呢?...
//www.110.com/ask/question-271870.html-了解详情
原合同为无固定期合同，单位主动提出协议解除劳动合同，双方已签字盖章。协议约定一个月后正式解除劳动合同并给予经济补偿金。现离协议规定的合同解除期未到，医院检查发现有高血压等多种疾病需要治疗，可否撤销原协议或主张给予医疗期待遇？企业是属于大规模栽员，并提出协议解除劳动合同的。...
//www.110.com/ask/question-7323862.html-了解详情
合格的； （11） 隐瞒本人真实情况，应当说明而未说明的； （12） 违反劳动合同补充协议或保密协议等规定，应予解除劳动合同的。 乙方出现（1）——（4）、（ 应保证与原单位已解除劳动合同，并提供真实有效的证明文件，否则由此引起的一切责任，均由乙方承担。 4、 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效；本 ...
//www.110.com/ask/question-1984521.html-了解详情
条 甲、乙双方经协商签订的有关协议书，可以约定为本合同的附件，并与本合同具有同等法律效力。 第二十四条 本合同未尽事宜，均按照国家有关规定执行，国家没有规定的 由财务根据薪酬调整后，发放给乙方薪酬调整。 第二十七条 本劳动合同不得代签或涂改，经甲、乙双方签字（盖章）后生效。本来谈的是双休现在搞成单休， ...
//www.110.com/ask/question-3275482.html-了解详情
必须凭发票或收据如实向甲方报销。甲方为此付出了费用及劳动，乙方无论是否通过考核或自费重考，均应依约履行服务。 2、乙方如在学习培训期间辞职，应双倍赔付 乙方严格依约履行合同，并愿对此承担无限连带责任。 4、如有纠纷，交由签订地（西宁市城西区）法院裁决。 5、本协议自双方签字或盖章时即生效。未尽事宜，可 ...
//www.110.com/ask/question-9234197.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务