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我不知道怎么办了,请帮帮我 这是我签订的《劳动合同补充协议》的其中两条,公司好像根据这两条要我赔偿 1.甲方按本协议第二条、第四条、第五条 乙方退还已报销保险的费用,并追究由此产生的经济损失。 2. 在劳动合同有效期内,乙方未按劳动法及劳动合同相关规定单方面终止劳动合同时,甲方有权要求乙方退还劳动合同 ...
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的泄密行为,导致甲方经济损失的,乙方应负责全额赔偿。 7.2有关竞业限制的相关规定按甲乙双方另行签订的竞业禁止协议执行。 8解除劳动合同 8.1经甲 补偿金: 8.3.1在试用期间被证时不符合聘用条件的; 8.3.2严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 8.3.3因失职,营私舞弊,过失等行为,给甲方利益 ...
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一个月的薪金作为替代通知金; 甲方依法解除劳动合同,需对乙方经济补偿,具体按《上海市劳动合同条例》有关规定执行; 劳动合同期内,若甲方出资对乙方进行业务 离职、违纪被辞退等)须按照培训合同规定予以赔偿; 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反本公司规定,给甲方造成损失的,须承担赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-45325.html-了解详情
2009年11月8号我被公司录用.任命为分店副店长,薪资是第一个月2000元,第二个月开始2500元.但公司未和我签订劳动合同,也未交纳任何保险,至2010年5月26日公司以我门店商品积压过多,造成公司经济损失为由中断劳动关系.我要求经济赔偿.但公司要求我按规定需要赔偿损失.我需要承担责任嘛....
//www.110.com/ask/question-132134.html-了解详情
我因为工作失职,给公司带来经济损失1万2千元损失。 是因为我公司裁员,裁完发现有个员工没签订劳动合同,签订合同这块是我负责的,但我上面还有主管, 要负全责吗? 公司手册上,有条规定;因工作失误,给公司造成经济损失超1000以上者,除安责赔偿损失外,当月工资降为实习工资,次月表现良好着恢复正式员工。...
//www.110.com/ask/question-12350142.html-了解详情
我因为工作失职,给公司带来经济损失1万2千元损失。 是因为我公司裁员,裁完发现有个员工没签订劳动合同,签订合同这块是我负责的,但我上面还有主管,这个 要负全责吗? 公司手册上,有条规定;因工作失误,给公司造成经济损失超1000以上者,除安责赔偿损失外,当月工资降为实习工资,次月表现良好着恢复正式员工。...
//www.110.com/ask/question-12350127.html-了解详情
您好,公司因为我病假期间工作不交接为由要求我赔偿造成的经济损失4万多,可是我的病假是被老板批准的,劳动合同中也没有明确规定员工个人失误造成的经济损失需要个人承担,我到底是否需要对公司进行赔偿?...
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公司说我工作失误给公司造成经济损失,要辞退我并要求全额赔偿损失。但是公司章程和劳动合同都没有相关的规定。如果公司现在新制定一个规定出来,是否算作有了相关规定,就必须按照执行?...
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老板辞退我,说工作态度不认真,但是并没有,现在让老板赔偿经济损失,她又叫我回去上班,不想回去上班了,还能申请经济补偿吗,店里没有和我签劳动合同,也没有交五险一金。...
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我是一家洗车店的员工,公司规定说我可以开车,但是在开车的过程中车子挂蹭了造成了一些经济损失,试用期也过了,公司也没有和我签订劳动合同,现在出了事情让我按照公司比例赔偿损失,这样是否合法,我需要赔偿吗?...
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