了） 2.培训期满，取得《岗位培训合格证书》，经职业技能鉴定合格后与公司签订为期五年的劳动合同（含见习期），同时要签订服务合同，任何一方违约要承担 的工资收入、伙食补贴、福利待遇、劳保标准等随委派单位经营效益的增长逐步提高。 10.公司对签订劳动合同的人员提供养老、工伤、医疗、生育和失业保险。 请问 ...
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条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按伤残等级享受伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 伤残津贴和护理费等，一句话：就是一次性结算。如果可以，三级残本人能得到多少赔偿，标准是什么？伤者32岁，其父死，其母60，其子2岁。劳驾律师指点 ...
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单位却2002年12月才给职工购买社保。 本人2002年至2003年签订了第一次劳动合同，岗位是（驾驶员），基本工资为450元，2005年7月26日第二次 基本工资由450变为900元，08年9月17日单位给司机签了一份驾驶员考核标准如下： 1：保持良好的工作态度，积极配合各部门工作，保障各部门用车， ...
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伤残，应该怎么办 本人30岁，因小时候上班 工伤导致左手残疾 鉴定是四级伤残（意思就只有右手，左手没有手指） 概括 我因为手残疾，劳动能力差，在监狱服刑的时候，经常 到，苦不堪言 我脚受伤那天是因为我当天又没有完成任务，时任中队长的周某，要求标准蹲姿面壁2个小时不让换脚，因为服刑人员的体质本身就很差， ...
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因公出差被车撞了工伤保险为我报销了医药费我可以向交强险索赔吗 可以索赔那类 Jwa1420 已过期 2010-11-22 回复(3) 法医鉴定人体轻微伤偏重，能 人身损害赔偿的住院伙食补助费、护理费、误工费、营养费、精神抚尉金的具体标准是多少？ 事情原委：我和我父母三人被安徽电力公司高压线施工人员打伤 ...
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公司安排其与刘某共开一台车床，同年10月，徐某被安排从事钻床打孔过程中受伤，经鉴定徐某构成八级伤残，因机械公司未依法为徐某交纳工伤保险，徐 工资，徐某与机械公司发生争议的焦点----关于徐某的工伤待遇和留薪期间工资的基数的计算标准，徐某认为根据劳动法规定劳动报酬不明确，应按同工同酬原则计算，其受伤前的 ...
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公司以‘已过三个月医疗期’为由要我去上班或请病假，如若不去上班或者请病假就视为旷工解除劳动关系，再则公司从我受伤到现在都没有给我发工资，还说我只有三个月医疗期只给我发三个月工资，工资得等鉴定结果出来后按长沙最低标准的80％发，还要扣除个人保险部分，我想问下我是不是只有三个月医疗期 ...
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骨折了，诊疗费近两千元，误工五十五天，今天我去舟山劳务部门鉴定工伤事宜，他们说：我是跟个体老板做，又没跟建筑部门和个体老板签订劳动合同，不能鉴定和受理，请问一下象我这种情况，如何要求工伤赔偿和赔偿标准。请帮忙指点，谢谢,！！！...
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骨折了，诊疗费近两千元，误工五十五天，今天我去舟山劳务部门鉴定工伤事宜，他们说：我是跟个体老板做，又没跟建筑部门和个体老板签订劳动合同，不能鉴定和受理，请问一下象我这种情况，如何要求工伤赔偿和赔偿标准。请帮忙指点，谢谢,！！！...
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第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，六级伤残为１４个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准 ...
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