110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
1
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
劳动纠纷
(61)
·
其他
(16)
·
合同纠纷
(8)
·
民事
(6)
·
企业改制
(2)
·
公司专项
(1)
·
公司清算
(1)
·经济仲裁
(1)
·
破产解散
(1)
·
工伤赔偿
(1)
精简显示类目
咨询:
补偿
金计算标准
保障金继续等待下次安置;再者是申请辞职,与公司办理终止、解除劳动合同后,按照
劳动法
给予
补偿
。对于公司分流安置等方案我无法接受,我于2012年8月13日办理辞职
的
五险吗?或者
补偿
08年前
的
工资
? 还有一点是公司是06年8月1日改制,有大多数员工是2000年之前进厂
的
,但公司
补偿
方案
的
工龄
是按2008年 ...
//www.110.com/ask/question-1162488.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
劳动法补偿的工龄工资规定
相关搜索