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兼职劳动合同条款:甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用,是否合理有效...
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我是今年刚入职的新人,想咨询一下关于医保的相关事宜: 公司正常应该在员工入职后多久为其缴纳医疗保险费用?...
//www.110.com/ask/question-1140263.html-了解详情
一直要求给本人缴纳社会保险,但经本人慎重考虑,本人不愿意购买社会保险,故申请贵公司不要为我办理社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤保险等)本人自愿放弃贵公司为我缴纳社会保险的权利,贵公司为本人应缴纳的社会保险费用,已包含在本人每月所领工资里,本人在此承诺: 1 ...
//www.110.com/ask/question-2735905.html-了解详情
,保险生效时间为保险缴纳完毕24小时后(周六周日及法定节假日顺延)。工伤保险费用+管理费用合计 70 元(该合计数额随社会保险政策的调整而调整)。 三、 内向乙方完成提交并保证相关材料的真实性。乙方在接到工伤人员相关住院或救治等医疗凭证后应及时进行工伤申报和理赔事宜。工伤期间发生的一切费用由甲方先行 ...
//www.110.com/ask/question-5234018.html-了解详情
11年9月份交的综合保险,我是外地的城镇户口单位从9月份开始买了医疗 养老 另外一个不记得是工伤还是失业保险(本人基本工资三千出头三种保险加在 ),2012年5月本人因怀孕要求单位买生育保险,人事说把11年9月到保险费用补交,大概交了1200块左右之后单位开始交的五险,(基本工资3700块)单位于13 ...
//www.110.com/ask/question-3063686.html-了解详情
的区城管执法局与市劳务派遣中心联合在2012年5月公开招聘的,招聘时,简章写的合同期为一年,试用期30天,月工资1080元(含个人承担的养老金、基本医疗、生育、工伤等社会保险费用)。合同期满考核合格的继续聘用,待遇按有关规定执行;不合格的,解除聘用合同。现在已经工作 ...
//www.110.com/ask/question-2950609.html-了解详情
身份证号:__________________ 身份证号:___________ 甲乙双方实行协议工资制度: 一、甲方为乙方缴纳,养老、工伤、医疗、失业、生育险,按照甲乙双方缴纳的比例,甲方自愿缴纳乙方应该缴纳的全部保险费用。 二、甲方与乙方协商一致后确认乙方的月工资为 ...
//www.110.com/ask/question-2888244.html-了解详情
证明、药品发票等除外)另当月星期日或晚上上班可以工作日请假天数。乙方应缴纳的保险费用等中甲方在其工作中代为扣缴。 六、 劳动纪律:1.乙方应严格遵守法律 关闭每次扣人民币30元。若因此发生意外事故按情节轻重赔款给甲方。4.工伤期间医疗费用按国家工伤保险有关规定输。工伤病休期间男员工25元,女员工20元 ...
//www.110.com/ask/question-939794.html-了解详情
我的朋友在生病住院期间,原单位在未通知她本人的情况下,解除劳动合同,停止保险费用的缴纳,造成我的朋友在病期间的医疗费用不能报销!给她的家庭带来沉重的负担!请问单位有责任吗?她该如何续保?...
//www.110.com/ask/question-752735.html-了解详情
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