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请问发生事故12小时之内通知了单位,而单位以没有在24小时之内向什么机构报案而推脱,属于单位责任,但报了工伤,医疗费用无法报销,答应给予工伤期间的基本工资(保底工资),而不是按上一年平均工资计算,我的工资是加班比较多,所以保底工资比加班工资少倍左右。请问我该怎么办?...
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