工作者的房子，合同期为一年，我们是半年一付6500元，保证金3500元。入住之后发现房屋存在供水问题，于早晚用水高峰期无水可用，甚至连洗脸洗澡上厕所都无法进行 收到函件的两日内联系我办理交接手续。她一直未联系我，我多次找到她的单位领导要求协商解决无果。于是25日我向人民法院提起诉讼，在庭审时她以我未交 ...
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的保证金； 6.除融金贷网络借贷平台上公布的费用外，严禁任何个人或者单位以融金贷名义向借款人收取其他费用，一经发现除须及时清退相关费用外，还须按照该笔业务的佣金进行双倍处罚，发现三次的，融金贷总部有权解除合同，按合同缴纳费用不予退还，并追究乙方的刑事责任。 第七条 合同续约 1 ...
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商家的低价行为给甲方所有卖场的销售造成损失乙方同意作如下补偿： 1、甲方发现乙方产品的低价行为，第一时间以书面形成或电话通知乙方，乙方务必 在1小时内 7、乙方如果累计叁次不能按甲方订单要求发货，甲方有权解除合同，乙方需视同 甲方完成合同销售，给予甲方同档规模返利。 (二)、商品退货 1、退货范围： ...
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还要求我们到单位打卡，已经保留先关证据），2019年11月25日发现已经怀孕，怀孕时间为四周，已将检查报告送至公司；在12月份公司就将我的保险公积金全部停 无法找到新的工作，之前找了一个工作因为不能提供先关解除合同不能入职，再后来又怀孕了，更加找不到单位工作，我想问一下我这种情况是否符合劳动法第五十条 ...
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劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 补偿二 理由1：因为发现公司于2013年1月到2013年8月违法未买社保！ 理由2：公司每个月都未 第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫 ...
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生效； （二）有下列情形的，甲方有权随时单方解除合同，并不承担任何责任： 1、乙方不履行聘用合同，徇私舞弊或严重失职，对公司利益造成重大损害的； 2 依法追究刑事责任的，或因违法乱纪被撤销会计从业资格； 3、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的； 4、连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个 ...
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企图以合法的形式掩盖其非法的目的，进而达到撕毁合同、解除合同的目的。再审申请人多次找合同监证单位：林州市供销社解决未果，该社主任要再审申请人提起 生效的人民法院裁判文书或者仲裁机构裁决文书确认的事实，可以作为定案依据。但是如果发现裁判文书或者裁决文书认定的事实有重大问题的应当中止诉讼，通过法定程序予以 ...
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实际发放的加班工资、病假工资大大少于按劳动部规章计算所得的结果，经上诉人研究发现，问题出在铁道部自定的加班工资、病假工资计算基数为“基本工资”上，劳动部对 案件适用法律若干问题的解释（一）》 第十三条“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动 ...
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家或带至本中心以外授课，一经发现乙方有上述行为，乙方将赔偿本中心损失费5000元，并由中心辞退，解除劳动合同。 7乙方应保质保量的完成教学计划 十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。 第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人 ...
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吗？因原公司在结清本人1月份工资后并未给出任何解除劳动关系的书面通知，何况当时根本就没签合同，在劳动争议适用仲裁前置的前提下，劳动争议发生之日 十二条规定的“劳动争议发生之日”：在劳动关系存续期间产生的支付工资争议，用人单位能够证明已经书面通知劳动者拒付工资的，书面通知送达之日为劳动争议发生之日。用人 ...
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