3.5万元，九级2.5万元，十级1.5万元。 设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况，在基准标准基础上上下浮动不超过 工伤医疗补助金的具体办法由统筹地区经办机构制定。 现在问题是：如果单位提出辞退的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是否要根据年龄打折的？ 社保官方的答案 ...
//www.110.com/ask/question-14139755.html-了解详情
负责人A是醉酒驾车，大家都未提及到报警，因为报警要涉及到拘留和被单位免职辞退 我最近看了头皮破裂有关这方面的知识，可能会有后遗症.最近发现头皮处发麻，有时 冷。 下面我想咨询的事如： 问题1：我这个伤能认定为工伤吗？认定工伤的成功率有多少？如果可以要保留那些证据？ 问题2：我这个伤属于哪个范畴？轻伤， ...
//www.110.com/ask/question-78684.html-了解详情
我单位有一名已退休人员在公司工作中不慎手腕处被割伤，后送往医院治疗，现治疗已结束，治疗费用全部是由公司承担的，请问现在公司可以辞退该员工吗？...
//www.110.com/ask/question-1778903.html-了解详情
让我签个字说要把我辞退,他说七级很轻的,就跟少个手指头一样,让我去找工作!不要再在他厂里呆着! 我去社保站,那里的人员说要我单位来人!我有回去找厂里,厂里 他谈的时候,我就说安法律来,他时不时就说你要是不满意你可以去告我,现在我想知道的就是我的我单位去社保后我该怎么办,如果我老板到时候真的不赔点钱给我 ...
//www.110.com/ask/question-44768.html-了解详情
审理劳动保障监察、工伤认定行政案件若干问题的意见》第十一条规定：“劳动者与用人单位虽未签订书面劳动合同，但同时具有下列情形的，可以认定双方形成事实 人事争议案件若干问题的规定》（法释[2003]13号）规定“事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》” ...
//www.110.com/ask/question-395225.html-了解详情
518元。如果你2008年1月1日开始交保险,2009年1月你被公司辞退了,那你可以让公司给你拿2个月的失业保险,如果这一年你都是以1369的 在与职工解除终止劳动合同之日起5日内报送相关资料：本单位和失业人员参加失业保险的缴费凭证、失业人员个人档案(招工表、劳动合同等)、终止或解除劳动合同的证明(两 ...
//www.110.com/ask/question-1532953.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务