合同书的时间，强行给我们只发放了那封合同书时间里到1996年每年300的经济补偿和那封解除合同书时间里的养老金，其他什么都没有。后多次找有关单位和上级部门都以各种 我，有什么办法让我能维护我的合法所得和的发权益。对了，其中有一个是因为休产假解除了合同的同士，在和我们第一次找有关部门时，人家既没调查也没 ...
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.8.1-至今），算是公司和我们继续合同关系吗？我们一共有30人（其中有8名残疾人员），是原来国营工厂改制后与收购我们厂的新单位签订的两年合同， 到法院，法院也与劳动仲裁结果一样。所以我们有些迷茫了。到底需要怎么做（已经找了两次法律援助）。我们如果：2015.8.1-至今算是公司和我们继续合同关系， ...
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单位现因有人再闹劳动纠纷，现在临时要和我们签劳动合同，我在公司干了快七年了，我要求他们补交11-14年的社保，和在合同上注明我的入职时间，但公司不同意。同时我们的合同有十页条款，对于他们的说辞我不同意，拒签，公司回复说如果下午不签，就正式发通知说我拒签，这样对 ...
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情况，公司不主动书面解除合同，我就正常打卡上班。但考虑可能与公司未来会有纠纷想搞清楚几个问题 1. 如果公司合同期内解约辞退，是否属于合法解除劳动合同 公司，可否把用工单位和用人单位一并列为被申请人，申请仲裁？ 3. 最早工作单位，也就是已经注销的单位，和现在工作单位，是否适用于《劳动合同法实施条例》 ...
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你好，我和单位发生劳动纠纷，单位没有给我签订劳动合同，节假日没有三薪，也没有入社保，我们工作是做一休一，所以我有两份工作，单位是知道的，一直没有说过不妥，现在单位说我同时做两份工作，也是有责任的，可是两份都没有签订合同和入社保，我想问下，我怎么证明和有纠纷的单位是全职劳动关系...
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表是复印件，有我签字没有公章。还有我代表单位和客户签订的合同，有公章和我的签名。还有以往的工作纪录（与客户，同事，老板之间的，邮件的形式），还有就是跟 想说明一下，主要是单位态度太恶劣，让我和家人不能接受，我们觉得即便用所有索赔的费用打官司，甚至自己添一点都无所谓。我们诚心想用法律手段解决这次纠纷。...
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你好，我是和国企签订无固定期限合同的职工，我们单位属于子公司，现在是停产阶段，公司要把所有的职工分流安置到同一公司的其他单位，我们不服从的话公司有权利解除劳动合同吗？我们单位有一个子公司因搬迁分流安置不同意最终拿830的生活费两年的没上班，我们要求比照那个 ...
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交接了多次，俺都提供了有用的证据。 诉讼书中要求法院调取单位加班记录及工资表原件，劳动合同等等。 后来单位答应给1万元，法官也通知我律师问我，但是俺觉得太 证据，原因单位就几个门卫在那里，（单位有专门委托律师对此办理的） 俺给法官打电话录音了。我说：为什么判我们败诉法官说去了几次没有找到人，我问他当时 ...
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事情是这样，2010年10月份我们县运管所招聘了10几个人，我是其中一人，进入单位以后也签订了劳动合同（一年限期合同），底薪730元每月，后 2011年10月签订新合同同样一年限期合同，底薪730元每月，后单位和我们说要缴纳社会保险，并在我们底薪里面扣除了相应的费用，实际领到手的工资200多余元每月， ...
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事情是这样，2010年10月份我们当地运管所招聘了10几个人，我是其中一人，进入单位以后也签订了劳动合同（一年限期合同），底薪730元每月，后 年10月签订新合同同样一年限期合同，底薪730元每月，后单位和我们说要缴纳社会保险，并在我们底薪里面扣除了相应的费用，实际领到手的工资200多余元每月， ...
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