只叫我们签名就行了到时候盖了章再给我们一份。过了两个月还没拿到已签的合同。我想问3个问题 1转签合同不补偿合法吗?2没盖章的合同和协议书 帮忙解答?万分感谢!!!本人2001年8月在国有企业工作至今.单位在2003年才帮我们签了一间劳务公司签订每两年签一次每次每年的1月1日到12月31日至(例2010 ...
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场丢货应该导购员赔偿(这条合法吗?算不算霸王条约阿)现在我们没交赔货钱 就扣押我们工资 已经一个多月没发工资了我现在该怎么办阿?还有我们单位合作了一个劳务派遣公司 工资 赔付这条说让我去投诉吧 反正我一定开不出这个工资 我有录音。如果合同里面有那条会对我们不利吗?当时签合同签完就收上去了没有给我们一份...
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都是孙坚 当时签合同是员工这边先签字,是张单位没有签章的合同,要我们员工先写完两份收回去公司再自己签章再过段时间再给我们员工一份。 也 ??还有问题就是我递交的辞职信是递交给 东莞市华必信企业管理咨询有限公司 的地区经理。我怕这样不能证明我有递交辞职信给签了合同的 苏州华必信会计服务有限公司东莞分公司 ...
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凭证也只有公司的电子考勤卡、工资条之类的,难道没有公章就注定不能维护劳动者的合法权益吗? 更为恶劣、使我们无法接受的还在后面——公司相关负责人于2010年7月24号15 合同。不过人事当场就把那份所谓的不合格的合同给撕了,之后接了个电话,人事又拿出一份没盖公司公章的合同叫她重新签一份,同样的,我同事也 ...
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您好,试用期单位未签合同未上保险,怕中途断了不好补,就自己出钱在朋友的小公司上了一份最低标准的社保,现单位辞退我,我要求补偿三个月试用期的保险, 说没法给我补,并说我朋友的公司也是不合法的,下步也许会说我这种行为也是违法的(一人身兼两职?),请问我这种做法到底合法吗,我只是在人家那上了个保险,别的什么 ...
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是孙X 当时签合同是员工这边先签字,是张单位没有签章的合同,要我们员工先写完两份收回去公司再自己签章再过段时间再给我们员工一份。 企业管理咨询有限公司 的地区经理。我怕这样不能证明我有递交辞职信给签了合同的 苏州XXX会计服务有限公司东莞分公司 。。 而且不能证明我有在 苏州XXX会计服务有限公司东莞 ...
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以七台河站的扣减工资制度不合法无民主程序、奖金分配不合法无民主程序、不给涨工资依据的行政处分不合法、调整工作不合法、调整工作后工资安排不符合哈 人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》 第十三条“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而 ...
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认为:对证1的真实性有异议,对证2的真实性有异议,它只是一份手写清单,没有用人单位的印章,不能确定是被申请人写的,其次单上所写的名字也没有 起二年内向人民法院申请强制执行。 二OO九四月二十一日今天申请了强制执行,但是让我回来等电话说是,只是给了一份受理案件通知书,说是他们要先去调查什么的。这种情况下 ...
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说由于客服工作不稳定,不给签劳务合同,因为这基本算是第一份正式工作,便也没有计较。之后公司也一直没再提过劳务合同的事,甚者干了2个多月转正以后,也 条都是随手扔了也没有保留。今天与同事探讨,据说开工资时公司给我们转账的户头根本不是公司名义转账的,开户名是财政总监(女)的名字,据说她是我们公司老总的媳妇 ...
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时间效益不好老板以变更工资的形式逼走了大部分员工,我们找他说合同的事,他说进公司的时候就已经和我们说了是不签合同不交保险的,但是今天又提出来要跟 一式两份,共5页,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。 甲方(盖章): 乙方(签名): 法定代表人: 身份证号: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日...
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