28天前被通知要被辞退，（提前一个月通知+n个月工资补偿）。还有两天就要到规定的离职时间了。今天去医院检查出需要住院治疗半个月，找主管请假被拒绝，说最多只能给这两天假，然后必须离职。 请问他这样做是否符合规定？想知道的主要是 现在公司规定的离职期限马上要到了，还可以请病假推迟离职期限到病假结束吗？...
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本人还未领取结婚证就发现怀孕了，是上市公司职工，事情是这样的。今年6月调至新的店面（公司重庆最大的店面），20多天后发现怀孕，因腹部疼痛给领导请假去医院检查，领导让先调整班次为晚班根据检查结果再确定是否请假给我，检查结果出来后确定怀孕，负责人叫我调店，请假3天的时间里最后一天 ...
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产假，产假完之后想在家带小孩，因为生育报销会很长时间，如果在这期间辞职的话公司是否还会报销生小孩的生育费用。但是听说如果这样辞职公司会找各种理由不报销或是推迟报销 ，病假期间公司要的假条之类的东西都是全交齐了的，一个月后接到公司人事电话说让我去重庆大医院检查就是公司这种带怀疑的态度想问问是否合理合法？...
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我于8月1日提交辞职报告，公司同意在8月31日办理离职手续，现在还是在职工作，公司正在招聘新人接替我的工作，今天我去医院检查出患有卵巢囊肿疾病，请问是否可以撤回辞职申请，之前交的辞职申请是否有效？公司是否不能在我生病期间解除劳动合同？...
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很不服气.当然我一个人又不知道怎么说.后来我爸爸来了.同意马上带她们去医院检查.后来到医院.老板的堂弟又动手打了我.我特别伤心的是派出所的来了问了一 我家付的.现在案件还在进行中.她们家有关系.我不能在此出与她们争执.现在请想请教.要是派出所处理不公平,我能否到法院起诉.我想找会公道.起诉是否会被关系 ...
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等病好就去办手续。三天病休假后低烧不退，且头疼。去医院再查，医院明确要求我去上海最好医院检查，我向微泓公司要求三个月病休期，期满结束合同，甚至 也未检查过原件。因此原件是否真实我不知道。今天我去DLG公司核实，因DLG公司在上周五一直说他们从未出过该证据。今天我去时他们还是否认，还说格式有误，公章是 ...
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5月份去医院体检时发现怀孕，由于身体比较虚弱，期间有发生开会当场晕倒的状况，去医院检查医生诊断贫血，有先兆性流产性症状，加上自己又属于高龄孕妇，遂于6月份 北京分公司未告知武汉总公司，公司以2个月病假到了后未去公司报道而视同本人已自动离职，现在问题是我现在是否还为公司正式员工，公司该不该为我继续交保险 ...
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双方的药费，就不要追究了，然而B当天没有去医院检查，第二天还来上班，晚上厂里有聚会还来厂里一起参加聚会，隔后几天就没上班，然而接到派出所的电话，传唤 闹事，A是否要赔偿他的医药费。 3：派出所对该案件的侦查，是否有权利拘留A？有的话拘留的时间是多少？ 4：A能否主动提出控告B属于诈骗，无理取闹，（在 ...
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（单位做饭的师傅、也在单位打更）、我努力呼救、他发现我后、告诉我等着就出去找人了、之后120、119也来了、过程省略、被推到救护车里、去医院抢救、急诊过程老板给我父母拿了1000元、之后经医院检查： 1、胸12骨折伴神经损伤 2、腰1、2右侧横突骨折 3、右侧气胸 ...
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年1月1日-2014年12月31日。都为固定期限合同。 2012年2月我感觉腰部部不舒服去医院检查。确诊为腰椎间盘突出，从2012年2月7日在医院开具假条的 、我病假期三个月休完后，是不是必须要回公司上班？不回去公司是不是可以单方面解除劳动合同。 3、病假休完我是否还能在医院出具假条的情况下在家休息。 ...
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