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公司
与
员工
的争执
,经理认为,货款问题追不回,应该是
公司
与客户
的
问题,与业务人员无关,何况,
合同
到期
了,
公司
没有继续与对方签定购销
合同
,造成损失难道就叫业务人员负责,合理吗? 4、 这笔10333元确实是无法追回
的
货款,
公司
企图要该经理
赔偿
,这个做法合理吗? 想听听各位律师,老师,朋友指点帮忙!非常谢感谢 ...
//www.110.com/ask/question-103340.html-
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农行
辞退
外包
员工
,
合同
未
到期
如何
赔偿
三年
合同
,是跟外包
公司
签约
的
,派遣到农行去上班,合同于2016年2月29日
到期
,而且
合同
上声明,如果
辞退
员工
会提前一个月以书面形式告知,现在没有 怀孕,还有在哺乳期,产假期间就没有给付她们工资,请问这种情况我们应该怎么办,如何
赔偿
我们损失(我们工资每月2200,五险一金国家最低标准,没有任何福利待遇, ...
//www.110.com/ask/question-3140914.html-
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