110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 11 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
在给个体包工头承包的农户盖房子时右眼受伤后仅有光感,没有合同及工资条等证明材料,此种情况应该申请何种赔偿? 受伤后包工头已经负责治疗近四个月 待遇或一次性伤残赔偿? 另外对方没有申请工伤鉴定,我方如何提出申请?提出申请的时效怎么算?时效如果为一年的话是从结束治疗时开始计算还是从受伤的第一时间起计算? ...
//www.110.com/ask/question-165855.html-了解详情
应该不会提供,实际工资举证责任能否由用工方来提供举证? 3 事故发生后,要如何走程序 进行工伤伤残鉴定 ,提供那些材料和时效?进行伤残鉴定是必须伤者本人递交材料和申请,还是用工方有责任提供材料并督促受伤方及时进行工伤伤残认定? 4 工伤 ...
//www.110.com/ask/question-1779261.html-了解详情
)有限公司本溪分公司 乙方:姜* 按照国家相关法律、法规、政策,对姜*解除劳动合同有关事宜约定如下: 1、给予姜*12个月的平均工资经济补偿金10800元; 自理,完全丧失劳动能力情况下单位对我解除劳动合同是否是符合劳动法规定? 5、我是否已经超出起诉时效,法院现在是否可以受理我的起诉,打官司起诉我 ...
//www.110.com/ask/question-2860082.html-了解详情
20 年 月 日。 特此公告! (企业鲜章,日期) --------------------------------------------- 经了解,当事人X X与该企业签订了为期3年的劳动合同,试用期约定为3个月。试用期届满前后,该企业没有同当事人谈及试用期延期的事情,但试用期满后企业仍然只支付 ...
//www.110.com/ask/question-1611281.html-了解详情
20091月6日;因工负伤经签定为7级伤残,经劳动伸栽与公局存在事实劳动关系,中级法院判决不解除劳动合同。2010年6月以前工资及药费付清,2010年6月以后工资未发,药费未报,劳动合同不给签,不安排工作,有没有时效。我应该咋办。...
//www.110.com/ask/question-703693.html-了解详情
40元,病假一天20元),多次威胁我不准向相关部门反映,工伤要解除劳动合同等等。 2、铜川矿业公司玉华选煤有限公司侵害我的健康等合法权益使我的伤情 、欺骗等行为,致使我的合法权益的主张无法得到及时伸张,应对我的合法的有关法律时效问题负责,同时我也一直未间断在向相关部门、铜川矿业公司、玉华选煤有限公司 ...
//www.110.com/ask/question-2846760.html-了解详情
我在单位工作受伤,没签订劳动合同。住院时单位安排用老板的名字住院治疗,造成我工伤没法认定过了时效。现在我以雇佣意外伤害赔偿提起诉讼,通过法院做了病案更名、司法伤残鉴定。我受伤是单位安排我做焊工以外 ...
//www.110.com/ask/question-1869545.html-了解详情
! 一个明显的工伤损害赔偿案,法官结案给你定性劳动争议,再由劳动争议你定性劳动合同纠纷,处理上还会来一招:法定期已过,事实上真如此吗,法律真相真 情况,当初受害人并不知情,后来受伤后一查合约,原来如此,当时仲裁提起诉请没超过时效吧,不予处理,(2012)民二审保留劳动关系,劳动关系存续斯间吧,2011 ...
//www.110.com/ask/question-1824996.html-了解详情
! 一个明显的工伤损害赔偿案,法官结案给你定性劳动争议,再由劳动争议你定性劳动合同纠纷,处理上还会来一招:法定期已过,事实上真如此吗,法律真相真 情况,当初受害人并不知情,后来受伤后一查合约,原来如此,当时仲裁提起诉请没超过时效吧,不予处理,(2012)民二审保留劳动关系,劳动关系存续斯间吧,2011 ...
//www.110.com/ask/question-1824995.html-了解详情
! 一个明显的工伤损害赔偿案,法官结案给你定性劳动争议,再由劳动争议你定性劳动合同纠纷,处理上还会来一招:法定期已过,事实上真如此吗,法律真相真 情况,当初受害人并不知情,后来受伤后一查合约,原来如此,当时仲裁提起诉请没超过时效吧,不予处理,(2012)民二审保留劳动关系,劳动关系存续斯间吧,2011 ...
//www.110.com/ask/question-1824988.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索