我在一家工厂干了十年，未签劳动合同，未缴社保，最近老板降薪、变相让我辞工，如辞工有补偿吗？...
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内容），等于是自己主动离职，没有工资补偿。 以上是我与单位的劳动纠纷情况，目前我还未和单位解除劳动关系，为此我有几个疑问 不清楚的，希望各位律师 事业单位还不为职工购买住房公积金是否违规？我是否能向单位追缴合同时间内 的公积金？ 1.单位应缴社保的费用有我自己工资内出，这种做法是否违规？ 我是否可以向 ...
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张某（公司经理）招入深圳市荣光科技有限公司作职员，一直不给我签订劳动合同，在今年3月又要我去深圳市荣杰星医疗设备有限公司上班，在一次 发表日期：2010-3-9 0:19:00 劳资纠纷咨询~ 关键词：劳动合同欺骗 拒付加班费 因工致病 欠薪 胁迫签协议 未及时足额缴社保 入职公司：深圳市麦德安医疗 ...
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我是在上海普陀区一公司工作因劳动纠纷上诉到普陀劳动仲裁，1未缴社保 2未签定劳动合同，仲裁判决两项都是我赢。后公司不服将1未缴社保上诉上海中级法院，我方证据充分，公司在法院未判决前又撤回上诉(公司未赢) 。公司又将2未签定劳动合同上诉嘉定法院，后法院还是判决我方赢。现在我要申请强制执行 ...
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我是在上海普陀区一公司工作因劳动纠纷上诉到普陀劳动仲裁，1未缴社保 2未签定劳动合同，仲裁判决两项都是我赢。后公司不服将1未缴社保上诉上海中级法院，我方证据充分，公司在法院未判决前又撤回上诉(公司未赢) 。公司又将2未签定劳动合同上诉嘉定法院，后法院还是判决我方赢。现在我要申请强制执行 ...
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是这样： 我去年3月份入职到公司做销售，当时公司说的是底薪3000加提成。但是合同上写的确实底薪1800再加一些补助。扣除五险过后其实每个月到手的就两千多 生育险是从去年5月开始缴纳，今年7月至今欠缴。 至今我仍然为收到公司的工资和提成以及之前的一笔报销费用。社保也被该公司停了，请问朱律师我该如何维护 ...
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无法给员工缴纳社保。但是我已经计划9月底搬到办公楼了，届时，我也会补齐该缴的社保金。 在今年8月5日，我雇用了一名员工，在我公寓办公，因为彼此认识 种方式。所以在工资和社保的纠纷上已经完结。也属于私了吧。（一共工作了20多天，10多天是在家里上班的。） 后来对方又以我们没有签合同和未提前30天书面通知 ...
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劳动合同2，甲乙为同一集团的不同分公司，乙具有国外独立法人资格。我的工资由乙在国外发放，社保由甲在国内代缴。已提前30天向乙提出辞职，乙同意，合同2解除，但因工资结算与乙在国外发生劳动纠纷，案件正在诉讼中。甲从离职之日起已停缴我的社保，并以我与乙诉讼未结束为由拒绝办理离职手续。 ...
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年收费所才开始缴纳失业保险的职工最高只能够领到9个月，当中咨询过社保部门是按单位为职工缴交失业金的缴费年限定领取失业金月数的，而2001年市公路局 ，在2008年12月份，收费所职工冯树连同志已经解除了劳动合同，为了解决2005年前单位未为其缴纳社保费的赔偿问题仍然可以留在单位继续做了四个月，等到收费 ...
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年收费所才开始缴纳失业保险的职工最高只能够领到9个月，当中咨询过社保部门是按单位为职工缴交失业金的缴费年限定领取失业金月数的，而2001年市公路局 ，在2008年12月份，收费所职工冯树连同志已经解除了劳动合同，为了解决2005年前单位未为其缴纳社保费的赔偿问题仍然可以留在单位继续做了四个月，等到收费 ...
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