1号才提交的辞职申请,按医院规定,提交辞职申请要提前一个月,所以我还需要上班到7月1号才能办理辞职手续,就这样,医院扣了我三个月的工资和劳务 上下班的,所以眼前的情况应当属于医院违约在先,按照合同规定,医院不能正常支付我工资和劳务报酬的,我有权随时解除合同,并不需要支付医院任何的违约金,并追回医院所欠 ...
//www.110.com/ask/question-4255369.html-了解详情
因实习招聘被公司送去日本研修2个月，并签署了一个2方面的保密协议，协议主要涉及学习技术保密性和公司在职时间及违约赔偿方面。协议规定要在公司工作五年，如果违约 在公司从实习至今已工作2年，其间我和公司签了劳动合同并按照合同提前一个月申请辞职，现公司不让辞职并那协议威胁，请问我该怎样解决？究竟是合同大还是 ...
//www.110.com/ask/question-1884626.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务