和额外的奖励,出了事故还需要我们驾驶人员承担,这样的要求合理吗?),我们底层员工不同意拿自己的驾驶证消分,就让我们写反思,写检讨,说是当天交不 自愿与本公司一起成长,忠诚为本公司服务。 二、 按时出勤,不迟到、不早退,遵守本公司所有的规章制度。 三、 加强自身综合修养,提倡文明礼貌,注重仪表仪态,着装 ...
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内的有限责任。 3.在教育培训期内,若乙方不遵守甲方的规章制度而引发的人身、财产等的损失、损害,由乙方承担相应的责任。 4.工地培训期间,甲方将为乙方提供 或损坏的,应按原价赔偿。 7.本协议经双方签字生效,任何一方有违约行为,均须承担违约责任。 8.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任条款,不 ...
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办法》“劳动服务管理”章节中属营运违纪行为之一的, 7,有《员工手册》关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》,经教育后仍不履行的, 第十二 ...
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办法》“劳动服务管理”章节中属营运违纪行为之一的, 7,有《员工手册》关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》,经教育后仍不履行的, 第十二 ...
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办法》“劳动服务管理”章节中属营运违纪行为之一的, 7,有《员工手册》关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》,经教育后仍不履行的, 第十二 ...
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合同并保留追究法律责任的权力; 3.4 乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济 : 7.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时 ...
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定期对乙方进行职业健康检查。 4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动 乙方工资。 六、劳动纪律 1、甲方应依法制订劳动纪律和规章制度并告知乙方,乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度。 2、甲方有权依据国家和企业的 ...
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期间,如有新增装修装饰,费用由乙方承担。 5.乙方承诺严格遵守甲方悠贝亲子图书馆的各项规章制度,并执行甲方《“悠贝亲子图书馆”会员价格体系》: 5.1年 的保护 1.乙方侵犯“悠贝亲子图书馆”商标的行为包括但不限于以下内容: 1.1乙方或乙方的股东及其亲属,或乙方的员工(在职或离职)及其亲属等任何与 ...
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不再享有任何加班工资(如应甲方申请在法定节假日加班的除外) 3、乙方应严格遵守甲方经职工代表大会通过制定的各项规章制度,乙方如有违反,甲方有权按相关制度予以 :甲方客户、甲方其他员工)隐私等需要保密的信息。为保护秘密,防止不正当竞争,避免损害他人合法权益,甲乙双方达成以下协议规范双方的行为: 1、甲乙 ...
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,同时乙方亦不享受甲方为其正式员工所提供的任何其他福利待遇。 第五条 乙方应在法律法规准许的范围内,在提供服务过程中严格遵守甲方有关管理规章制度,遵守职业道德。 计算的,除赔偿甲方为调查乙方泄露专有信息的行为而支付的费用外,还应当赔偿等同于利用甲方专有信息而获得的利益的金额。 第九条 甲乙双方均有权在 ...
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