获得最新情况时隐瞒楼盘信息。 5、乙方明知或者应知其他员工有前款所列违法行为而一起采用非法手段获取、使用或者披露甲方商业秘密或者与他人合谋共同 的刑事责任,将乙方移交公安司法机关处理。 乙方有上述违反同业竞争禁止性规定或侵犯商业秘密的任何行为,甲方有权立即解雇,不需给予任何补偿,由此造成甲方的损失由 ...
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泄露,会对公司造成很大损失的,则乙方即使在离职三年后,仍然必须对该秘密信息长期保密。除非获得甲方的书面允许,才可以外传。另乙方有责任遵守如下 为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。 若乙方违反上述承诺而导致甲方 ...
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乙方交纳养老、失业、医疗、工伤保险和公积金待遇，同时乙方亦不享受甲方为其正式员工所提供的任何其他福利待遇。 第五条 乙方应在法律法规准许的范围内，在 使用任何知识均与前受聘单位无关，乙方承担甲方交付的任何工作均不会侵犯前受聘单位的商业秘密。 3. 2 乙方兼职后，仍必须严格遵守本协议所规定的保密义务； ...
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检查。对于乙方的违约行为，有权要求限期改正。 六、商标权的保护 1.乙方侵犯“悠贝亲子图书馆”商标的行为包括但不限于以下内容： 1.1乙方或乙方的股东 品牌方所有。 2.乙方及其员工采取任何行为，给甲方及品牌方行使著作权造成障碍的，均视为乙方对品牌方著作权的侵犯。 八、商业秘密的保护 1.乙方应当履行 ...
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是财产权而是重要的社会的公共利益及社会的公共经济秩序。保密条款，承担的是侵犯他人商业秘密的侵权责任。保密义务对雇员来说是签订、履行劳动合同的一种附随 签订保密协议，并应同时遵守本协议的法律效力。 25.乙方发现甲方秘密泄密或者有可能泄露，发现其它员工有泄密行为或非本甲方工作人员有窃取机密行为和动机，都 ...
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直接或者间接地自己经营与甲方相同、类似或具有竞争性关系的业务，或者从事与甲方商业秘密有关的业务。 2.乙方决不直接地或者间接的在与甲方经营相同、类似或 任何形式的咨询性、顾问性服务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问、业务咨询等。 3.乙方决不能直接地或间接地通过任何手段为 ...
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承 诺 书 本人原系佛山市**电器有限公司员工，因 原因将于 年 月 日离职。 鉴于本人在**公司工作期间接触了较多的商业秘密，为了顺利解除与**公司的聘用 2、 自离职之日起两年内不开发与**公司同类的产品；任何时候不侵犯**公司的合法权益，维护**公司的声誉，包括不发表、不传播有损于**公司的 ...
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创新信息以及甲方规章制度中规定需要保密的内容等。 2、乙方因违约而侵犯了甲方商业秘密，造成甲方损失，甲方有权要求乙方进行赔偿。 第十六条 其他事项 双方订立的培训协议、保密、竞业限制协议，甲方的现行规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、安全规范、行为准则等)以及后续依法补充制定的规章制度及其他相关 ...
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、网站经营 1. 在乙方经营期内的推广(含宣传册、下载、互换链接)费用、场地、员工薪资，差旅费等由乙 方承担。 2. 每期经营时间为三年，期满后如双方达成 给对方造成损失的，还应承担赔偿责任。 七、甲乙双方都有义务保守双方的商业秘密，未经对方许可，不得以任何方式对外透露或以此谋取利益； 八、乙方保证所 ...
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