与私营企业老板签订劳动等若干合同，但合同全部归公司所有，员工手中并无合同，关于工资，对方始终以资金周转不开为由，迟迟不予结算工资，用钱时只得以 一份协议，定于今年八月十五归还，鉴于公司表现，信誉很差，故意推托（同时拖欠其他等若干员工工资）担心公司不肯兑现承诺，同时还不予结算工资，请求支援帮助，如何可以 ...
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我公司一名员工，是业务骨干。合同为一年一签，工作两年第二份合同到期，公司要和她续签，她一直找借口拖延，由于是业务骨干，公司也不愿解聘她，拖了9个月，他提出辞职并索要9个月的双倍工资。公司认为是她故意拖延不签合同，有欺诈嫌疑。不知上述情况是否一定要陪双倍工资？...
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公司公司试用期不签劳动合同，也没购买社保，其他员工也没有签订劳动合同，公司用私人转账结付工资，公司口头规定押薪一个多月。还故意在满一个月试用期时提前一天解雇员工，这样算违法吗？...
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销售员工以各种借口 到时我司维修出去的产品 销售没有跟客户签合同 销售员还故意不上班 不辞职 也不请假 不签合同金额有20多万元 销售员还跟外面是公司合作飞单 这个可以民事起诉吗？...
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店里之前有一次一个女孩子因为不想上班就工作不积极，迟到早退 故意等到我们叫她走了之后，她拿了工资反过来咬我们一口 说不签劳动合同，向我们索求赔偿 这件 劳动合同， 后来她的一个同事，也是我们店里的女孩 现在也态度消极，迟到早退老是请假，对工作不认真 对客人态度也不好 现在我们怎么做才能避免上一次损失呢...
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我在一个没有签合同的厂里上班二个多月被告开除.这厂也没有给员工办法社保，也没有厂牌，上班打卡是用手纹打的，只发了工服，因为那主管看我不顺眼. 懂之前又是怎么工作了，我听了之后非常生气，当时我没有和他吵，到第二天我心情不太好，他叫我做事我故意装不懂，那主管叫我辞工我叫他吵我，就这样和他吵了起来，还有一个 ...
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我是在一家保洁公司做司机，自从进公司就登记了一下身份证。也没有签合同，我问了老员工他们说老板不给签。每天上班时间高达十二个小时，工资每月3200元包住不包吃。五月份由于活不多每天改上八小时，工资发了2400元，而且调低工资又没通知我，公司这样做合理吗？我该怎么办？...
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律师好，公司不给员工签合同，不买保险，发工资没有工资单，不签名，故意降工人的工资，请问这些都合法吗？...
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，一直没有帮我签合同，最近想离职，和领导表明了如果离职的话，关于一直没关我签合同的赔偿问题，公司负责人和我说公司也有律师，到时可以说我工作不负责任，做得不好为理由辞退我，不想赔偿，请问这样我能申请劳动仲裁吗？ 如果我以不和我签合同一点去仲裁公司，但公司又说我工作不负责任，那我的 ...
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所以我们打算不要10天的工资，直接走人，请问这样算违法吗？签了2年的劳动合同的！我要是跟她交接了就还要上一个月班，实在不想赶车那么危险，请问我咋办可以不用去那边上班，同时还不触犯法律？至于搬办公室第一次我们所有员工都不同意，她就没搬成，答应就地续签2年，后来我们问产假的事情可能 ...
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