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怀孕单位口头强行辞退,工作不满一年,在签合同后发现怀孕。该怎么办。之前单位也有人申请劳动仲裁可是老板花钱把这事给压下来了。我因为身体不舒服向领导请假休息,并且有医院开的病假单(疾病证明)只会就打电话强行辞退我。我们单位是私营的教育机构。感觉非常气愤.........
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我是没有与公司签过合同的。2009年的5月中旬我怀孕了,因为是在化工园区里,环境比较差,我就请了长假,单位里的两个老板一个同意,一个反对,最后同意的老板顶住了压力留下了我,但是要求答我随叫随到,我自己的工作也还是由我自己来做的,总体来讲就是与之前不同的是现在不坐班了,我的工资还是和 ...
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您好,我媳妇怀孕了,2018年1月8日收到现单位的辞退书,理由是试用期不合格,收到的具体信息请查看如下: 我想你这么做应该是对公司辞退你的理由不赞同吧 处理事情,并不是以你说或我说的为准。公司在你怀孕之前就认定你工作表现不合格,因为在通知你之前增加了怀孕这个因素,并且你连续没有上班,考虑到你的身体状况 ...
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怀孕了,因为体质差,无法正常工作,想休假,等生完孩子再来上班,老板想方设法找借口想解除和我的劳动合同,请问我这种情况可以请假休息吗?然后请假期间单位有权力解除和我的劳动合同吗?休假期间工资和养老保险单位该如何支付?如果强行单位开除,还可以享受产假工资和生育津贴吗?...
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律师,您好,我想咨询下,A单位全额出资成立了B公司,我与B公司签订劳动合同,但同时也为A单位工作,工资一直是B公司发放,后来B公司因为没钱而拖欠工资,并且违法开除了已怀孕的我,我已申请劳动仲裁,但是申请人只写的B公司,未提及A单位与B公司的关系,考虑 ...
//www.110.com/ask/question-8457832.html-了解详情
律师,您好,我想咨询下,A单位全额出资成立了B公司,我与B公司签订劳动合同,但同时也为A单位工作,工资一直是B公司发放,后来B公司因为没钱而拖欠工资,并且违法开除了已怀孕的我,我已申请劳动仲裁,但是申请人只写的B公司,未提及A单位与B公司的关系,考虑 ...
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