各位律师专家： 你们好！我是一名普通员工有以下问题请教各位，望各位不吝赐教。 目前工伤认定书也有，伤残鉴定书也有为7级。 1：住院期间公司发的 交的要高1000元，请问该一次性伤残待遇中是否可以像公司要求补偿差额。 5：如果我不离开公司的情况下，公司应给与我哪些方面的补偿。 以上谢谢6：住院（162天 ...
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和公司老板反映 公司老板不给以理会 至使我妈妈气病 经几家医院抢救才抢救过来 在我妈妈住院养病期间是否算带薪住院 是否按工伤处理 是否可向公司索要精神损失费 还有降下来的单价是否可按照原来的单价发放工资那如果当时我妈妈心脏病发 没有抢救过来 而病发时也是在公司 ...
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,到医院住了一段时间,有买保险,但是院方说账上没钱,可能是社保局的失误.26日回厂上班第二天在厂区摔了一跤,旧伤方位骨折了,再次入院.至今未完全治愈.请问一下,我们公司应该如何给他结算工伤工资.老板说在劳动法上看到可以以1100的前提下打八折支付其工伤工资.公司有向社保局交养老 ...
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我一朋友工伤定及为6及已有10年，一直还在公司工作。近段时间旧伤处时不时有疼痛感。很难安睡入眠。整日都是头晕，头涨，头疼。去了几家医院也查否出产生疼痛的原因。想请长期病假，医生不愿开证明。没有医生的证明，公司又不批假。象我朋友现在的情况，工作是很再坚持下去了。解除合同离开公司，出到社会不能工作，没 ...
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关系性质？） 鉴于乙方（男、女）已超过（60周岁、50周岁），双方经协商达成以下聘用协议，双方共同遵守。 一、聘用期限 第一条 聘用期限壹年。自聘用之日 年 月 协商解决，按有关规定执行。 第九条 本协议一式两 在没有签订用工协议的情况下，只有一张用工证明，能否证明该员工与我公司是雇佣关系？劳务关系？...
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，可是到现在追问，杳无音讯。 我想问以下几个问题，麻烦各位： 1、目前我这样的情况，是8级还是9级的可能性大？ 2、公司如果这样拖着，我自己去申请鉴定， 的时间差距了9个月，这个时候辞职，赔偿会不会减少一点？ 4、在我养病休假的2个月，公司扣了我所有的浮动奖金，这每个月的浮动奖金其实跟工资差不多，而 ...
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早说了工作中不能用撬棍，但我们这个班组天天一直这样做，说我是违规操作，给出以下三点处罚：1，工伤治好后，作清退处理。2，违反安全操作规定，违规操作，医疗 就放在这一次一起做工伤认定，估计结果出来要等一段时间。这段时间我可以去其它公司上班吗？（我今年35岁了） 谢谢了。谢谢几位的回答，但还有个问题，现在 ...
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周六晚上11点骑自行车上班，快到公司时掉进一大坑中，该路段在修路且坑周围未设置标志也未用东西拦起来，坑深一米六，摔到头部骨折，比较严重，请问该种情况属于工伤吗？...
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没有经过中介公司的钟点工，在雇主家中做墙面卫生从铁制楼梯摔下，造成骨折需做手术，并现在与雇主之间存在纠纷，请问此案例是否构成劳动关系与工伤赔偿。平均每周做一至两次卫生，按小时计费，同一家已做两年，请各位法律专家用简洁的方式解答！谢谢！...
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报告（见证据2、复印件1张，包钢公司安全环保部2003年11月13日给包钢职工医院的回复）。 包钢安全环保部，无视段维新在急诊科的岗位上，多年、加班、加 信访条例》，信访人享有以下主要权利：（3）、 就行政机关的行政行为及其工作人员的职务行为提出信访事项的权利；（4）、查询信访事项办理情况的权利；（5 ...
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